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您好，我想咨询关于劳动合同的相关问题。我在一所民办中职就业

湖北－襄阳 05-14 16:08 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(11)

您好，我想咨询关于劳动合同的相关问题。
我在一所民办中职就业，因为疫情到现在还没开学，5月6号去学校递交了辞职报告，学校那边因为我5月2号去做了学校组织的核酸检测不想放人【去做检测的时候没有想辞职】，劳动合同上面让我们手写了：在校工作满三年，如中途离职，愿承担相应的责任，放弃最后一个月的工资，并赔偿损失2000元。
在刚入职的时候我们还签了一个两千元的工装费欠条【每月从工资里面扣两百，目前扣了一千了，但是工装只给我发了一部分】
关于五险，合同上写的是入职半年后缴纳
请问，若是我按照劳动法，提前一个月递交辞职报告，一个月后我是否需要按照合同上学校让我们手写的内容赔偿2000元？我能否向学校索要疫情期间2月至4月的基本工资呢？能否要回工装费的2000元欠条呢？
期待您的回复，感谢！

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全部答案

[湖北-武汉]
张梅律师
167411积分

回复时间： 2020-05-14 16:22

你好，有合同约定的按合同约定履行，具体情况可以进入我的主页，来电咨询，我会维护你的权益。

追问：

请问怎么将劳动合同发给您？

[湖北-武汉]
王宇航律师
262643积分

回复时间： 2020-05-14 16:26

你好，你是可以去劳动局投诉或者去劳动仲裁委员会申请仲裁的，但是仲裁是有时效的，建议你尽快进入我的主页与我详细沟通，我会尽最大的努力维护你的权益。

我的补充： 2020-05-14 16:28

您好，工资是可以通过劳动仲裁申请要回的。
但赔偿2000元，是双方签订的合同关系，若需要撤销，则需要被签订时存在胁迫、重大误解等情况。方便的话，您可以将劳动合同发给我，我帮你分析一下。

[湖北-武汉]
谢涛律师
97505积分

回复时间： 2020-05-14 16:38

可以以单位没有缴纳社保为由立即辞职并要求经济补偿，不用赔偿违约金，工装费也可以要回。

[河南-郑州]
单义律师
829898积分

回复时间： 2020-05-14 16:42

你好，你这个情况建议先协商，如果协商不了，可起诉处理的

[湖北-武汉]
刘琬琳律师
117296积分

回复时间： 2020-05-14 16:43

你好，劳动合同是如何写的呢？你是可以去劳动局投诉或者去劳动仲裁委员会申请仲裁的，可以加我微信把合同发给我看一看，我会尽最大的努力维护你的权益

[湖北-武汉]
赵双剑律师
161332积分

回复时间： 2020-05-14 16:51

你好，你的劳动合同具体是怎么规定的呢？你有没有和学校协商过？你可以直接电话和我联系，进行详细沟通。电话咨询是免费的，在我的主页就可以找到，我会全力维护你的合法权益。

[湖北-武汉]
丁嫣律师
141246积分

回复时间： 2020-05-14 17:01

您好，根据您的描述，可以初步判定用人单位存在违法行为，您放心，劳动者一向是我国法律保护的重点对象，您正当维护自己法律权益的主张一定会得到支持的。
不过这里还存在很多的问题，比如只给你发了一部分工资的那部分，如果是您疫情期间没去工作发的，那么只要高于当地最低基本工资，用人单位方面是没问题的。还有您所提的合同中放弃最后一个月工资并赔偿损失2000元，虽然是双方自愿约定的，但个人认为这有些类似于违约金条款，而劳动合同中一般是不允许有违约金条款的，所以需要您发给我合同来帮您审查。
然后在做法方面，建议您先注意保留并收集相关证据，之后可以先与用人单位协商，协商不成你可以向当地劳动监察大队投诉，到区劳动局可以找大队即可。也可以直接提起劳动仲裁，对仲裁不服的可以起诉。
具体情况建议您通过我的主页联系我详谈，我会尽力帮您维护您的合法权益。希望能帮到您。