该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
公司托欠工资,欠缴五险一金,辞职时竞然是离职单,怎么解决以上
宁夏 10-21 13:57 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(12) 公司托欠工资,欠缴五险一金,辞职时竞然是离职单,怎么解决以上问题
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-深圳]
- 刘中良律师 VIP
- 电话:13798385584
- 207483积分
回复时间: 2020-10-21 14:00
你想要什么结果呢
- [广东-深圳]
- 年遇春律师 VIP
- 电话:13723729928(微信同号)
- 1836337积分
回复时间: 2020-10-21 14:17
通过劳动仲裁维权。
- [辽宁-沈阳]
- 李保忠律师 VIP
- 电话:13840508677
- 1091336积分
回复时间: 2020-10-21 14:34
想要什么结果呢
- [山东-烟台]
- 张华顺律师 VIP
- 电话:15053512016
- 18178积分
回复时间: 2020-10-21 15:01
你想要什么结果呢
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4540804积分
回复时间: 2020-10-21 15:09
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3915638积分
回复时间: 2020-10-21 15:47
结合具体情况来处理的
- [陕西-西安]
- 仁和万国律所成敦毅律师 VIP
- 电话:18792650986
- 173051积分
回复时间: 2020-10-21 15:55
可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁 我们可以写仲裁书 监察大队和仲裁委的区别:(一)性质不2113同:劳动监察是劳动争议的行政处罚程序,5261有行政处罚权;劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序,没有行政处罚权。 (二)处理的对象不同:劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构,不处理劳动者;劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。 (三)处理的方式不同:劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理;劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。 (四)受理时效不同:劳动监察的受理时效是二年(违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处),劳动争议申请仲裁的时效期间为一年(仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算)。 (五)针对的方向不同:劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护,劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。
- [广东-深圳]
- 郑凤丹律师
- 91249积分
回复时间: 2020-10-21 14:54
你好,用人单位拖欠工资,你可向劳动局监察大队进行投诉或申请劳动仲裁,社保问题可向人社局进行投诉。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2020-10-21 15:05
通过劳动仲裁维权。
- [山东-济南]
- 石亚男律师
- 120874积分
回复时间: 2020-10-21 17:06
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间: 2020-10-21 18:35
你是可以直接起诉维权的。
- [山东-青岛]
- 崔增苗律师
- 251319积分
回复时间: 2020-10-27 14:23
你想要什么结果呢
建议。
建议。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书