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与原单位合同到期被要求离职已有15日，现在劳务派遣公司告知我近期不去签劳动解除合同档案丢失后果自负

09-14 11:49 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言地区:山东－山东回答:(7)

与原单位合同到期被要求离职已有15日，现在劳务派遣公司告知我近期不去签劳动解除合同档案丢失后果自负，我想让他们把我档案转交托管机构对方不同意。现在要怎么办

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最佳答案

[重庆-江北]
陆腾达律师 VIP
电话：17316794751
392274积分

回复时间：2022年09月14日 12时17分

收集证明劳动关系的证据，先可以去劳动监察大队投诉，再去申请劳动仲裁。

其它答案

[湖南-长沙]
罗雨晴律师 VIP
电话：18075144330
541914积分

回复时间： 2022-09-14 11:53

你好，有需要发资料给我看，告诉你怎么处理可以联系我。

[北京-朝阳区]
赵江涛律师
905900积分

回复时间： 2022-09-14 12:16

您好：
需要结合具体的案情等相关证据来分析；
建议委托律师帮助代理维权

[广西-柳州]
李波律师 VIP
电话：13407870203
703211积分

回复时间： 2022-09-14 12:25

你好，如果不按照协议约定办理可以申请劳动仲裁，也不是他想怎么样就怎么样。

[四川-成都]
龙宇涛律师 VIP
电话：13018210906
795469积分

回复时间： 2022-09-14 13:24

您好，建议协商解决

[辽宁-大连]
黄险峰律师 VIP
电话：13889624986
1193588积分

回复时间： 2022-09-14 16:53

可以到劳动监察投诉

[山东-东营]
牟金海律师 VIP
电话：13012902453
25054积分

回复时间： 2022-09-14 17:31

你好，可以去劳动监察大队投诉。

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