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连续签订三次为期一年的固定期限合同,是否可以提出签订无固定期限劳动合同
天津-河西区 05-30 01:59 悬赏 0 发布者:ask250530oS 回答:(6) 连续签订三次为期一年的固定期限合同,是否可以提出签订无固定期限劳动合同?
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这是可以劳动仲裁的
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可以。连续订立两次固定期限劳动合同后,第三次续订时劳动者有权要求签订无固定期限劳动合同。用人单位无正当理由不得拒绝。建议在第三次合同到期前30日书面提出要求,并保留证据。若单位拒绝,可申请劳动仲裁。
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连续订立两次固定期限劳动合同后,第三次续订时劳动者有权要求签订无固定期限劳动合同。
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回复时间: 2025-05-30 22:01
可以提出签无固定期限劳动合同。依据《劳动合同法》,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者无违规等情形,续订时可提此要求。你可和单位协商,若拒绝,可申请劳动仲裁维权。
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