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工伤鉴定
广西-南宁 01-27 17:37 悬赏 20 发布者:liliqu…… 给我留言 回答:(3) 在工作期间,不慎从楼梯下摔倒导致面部多处骨折,依照条例工伤鉴定等级是多少级工伤?用人单位对此事有没有责任,该怎么处理?
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全部答案
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分

回复时间: 2011-01-27 17:45
你好,先申请工伤鉴定,然后起诉维权。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616078积分

回复时间: 2011-01-27 18:53
1、需要进行工伤认定,伤残鉴定。
2、根据认定、鉴定结果要求工伤待遇,如单位未交工伤险的,应由单位按工伤待遇标准赔偿。
2、根据认定、鉴定结果要求工伤待遇,如单位未交工伤险的,应由单位按工伤待遇标准赔偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2011-01-27 20:56
请求工伤保险待遇流程:
一、 事故发生后,用人单位应在一个月内向劳动行政部门申请工伤认定,单位不申请的,伤者或者其近亲属应当在一年内申请;
二、 对工伤认定不服的可以申请复议或者提起行政诉讼;
三、 受害人死亡的根据工伤认定结论,可以主张一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金;伤者经治疗伤情稳定后,申请伤残等级鉴定,根据鉴定的伤残等级和伤者是否需要辅助器材,可以主张一次性伤残补助金、住院伙食补助费、辅助器材费,停工留薪期间工资照发,若离职还有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤四级以上的,退出工作岗位,按月领取伤残津贴,直至退休。
四、 协商未果的,申请仲裁。
案件的处理涉及包括实体法和程序法的相关法律、法规、规章、司法解释、政策,其中关键所在是要搜集固定好支持自己请求的证据和理由,只有这样才能运用相关的法律规定计算索赔的具体项目金额,从而最大化地维护自己的权益。无论是法律专业知识和办案经验,劳动争议专业律师都有着一般人无法比拟的优势,需要了解更多,欢迎电话垂询。
一、 事故发生后,用人单位应在一个月内向劳动行政部门申请工伤认定,单位不申请的,伤者或者其近亲属应当在一年内申请;
二、 对工伤认定不服的可以申请复议或者提起行政诉讼;
三、 受害人死亡的根据工伤认定结论,可以主张一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金;伤者经治疗伤情稳定后,申请伤残等级鉴定,根据鉴定的伤残等级和伤者是否需要辅助器材,可以主张一次性伤残补助金、住院伙食补助费、辅助器材费,停工留薪期间工资照发,若离职还有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤四级以上的,退出工作岗位,按月领取伤残津贴,直至退休。
四、 协商未果的,申请仲裁。
案件的处理涉及包括实体法和程序法的相关法律、法规、规章、司法解释、政策,其中关键所在是要搜集固定好支持自己请求的证据和理由,只有这样才能运用相关的法律规定计算索赔的具体项目金额,从而最大化地维护自己的权益。无论是法律专业知识和办案经验,劳动争议专业律师都有着一般人无法比拟的优势,需要了解更多,欢迎电话垂询。
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