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我现在怀孕六个月,正好赶上我们公司改革,分成两个部门,每个部门要独立核算

天津-东丽区 12-17 14:48  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
我现在怀孕六个月,正好赶上我们公司改革,分成两个部门,每个部门要独立核算,自己承担风险,所以导致两个部门都不要我,我去找院长,看能不能先院里垫付我的工资,但院长说让我提前休息,只发基本工资,我正常的工资比基本工资要高好多,我不知道院里这样做合理不?我现在还能工作,提前四个月休息太早了,我想问公司这样做符合劳动法吗?,
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全部答案
回复时间: 2015-12-17 14:53
您好,建议您申请劳动仲裁,维护自己的权益
追问:

我想问一下公司这样做违反了劳动法哪条,我到时候想找公司在谈一下,谢谢您

追问:

我想问一下公司这样做违反了劳动法哪天?我下午再去找公司理论一下。麻烦您了

回复时间: 2015-12-17 15:01
你好!不合理,可向劳动局申请仲裁。
回复时间: 2015-12-17 15:04
您好,不合法,可以提起劳动仲裁
回复时间: 2015-12-17 15:12
您好根据您说的情况,不合理,可以与单位协商,协商不成的,可以申请劳动仲裁解决的。
回复时间: 2015-12-17 15:18
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2015-12-17 22:40
协商不成仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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