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劳动法中关于员工旷工,有没有什么说法,我旷工三天算不算自动离职
天津-津南区 10-19 07:00 悬赏 0 发布者:眼角那抹涙 回答:(4) 劳动法中关于员工旷工,有没有什么说法,我旷工三天算不算自动离职,相应工资是否结算,公司扣九天工资(三倍)算不算合法?
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全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2016-10-19 07:09
对于旷工,有公司来自行制定制度。就是解除劳动关系,但相应工资需要支付。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616078积分

回复时间: 2016-10-19 07:24
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分

回复时间: 2016-10-19 07:37
工资应当据实发放
- [天津-南开区]
- 韩士队律师
- 383849积分

回复时间: 2016-10-19 09:30
你好:建议向劳动监察部门投诉。
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0 - 旷工三天,用人单位可以视为该员工自动离职,并扣除所有未发工资 4个回答
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