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用人单位不按时发放工资缴纳社保员工可自动离职吗?离职后公司以未完成好工作为由不发放工资、缴纳社保,可

 12-13 09:34  悬赏 0  发布者:gogo淘气…… 给我留言 地区:四川-绵阳 回答:(5)
用人单位不按时发放工资缴纳社保员工可自动离职吗?离职后公司以未完成好工作为由不发放工资、缴纳社保,可以要求发放工资、缴纳社保和赔偿吗?
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最佳答案
回复时间:2016年12月13日 09时35分
你好,可以。
追问:

您好,我该找劳动仲裁吗?有没有时效性期啊?

回答:

劳动争议时效为1年。

追问:

您好,1、用人单位不按时发放工资缴纳社保员工可自动离职吗? 2、离职后公司以未完成好工作为由不发放工资、缴纳社保,可以要求发放工资、缴纳社保和赔偿吗?您对我这2个问题的回答是都可以吗?

回答:

你好,是的。

提问者对最佳答案的评价:
太感谢您啦!谢谢您。
其它答案
回复时间: 2016-12-13 09:37
可以的
回复时间: 2016-12-13 09:40
您好,可以的。
回复时间: 2016-12-13 09:41
您好,可以。
追问:

您好,我该找劳动仲裁吗?有没有时效性期啊?

回复时间: 2016-12-13 10:04
可以的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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