英国人休假不“一窝蜂”

　　英国的法定假日并不多，除周末双休日外，12月份的圣诞节和4月份的复活节加上公共假日，一年仅有9天。但按劳动法规定，职工有享受带薪休假的权利，假期长短视工作年限而不同，少者3个星期，多者长达1个多月。

　　对于法定的年假，他们大都会根据具体情况，选择一年中对自己和他人来讲都比较合适的时间休假。

　　日本也有“黄金周”

　　日本有与中国相似的“黄金周”。今年日本的黄金周连休从4月29日到5月5日，有些企业甚至持续放假至5月9日。

　　日本每年除5月“黄金周”连休外，还有8月中旬暑假大连休和新年前后的连休。

　　按日本劳动基本法规定，出勤率在80%以上或连续工作6个月以上的劳动者，每年可享受10天带薪休假。6个月工龄以上的劳动者，每年可有20天的带薪假期。

　　印度节假日不扎堆

　　印度是当今世界仅次于中国的第二大人口大国。根据印度政府规定，印度全年法定节假日和周末共120天，1名政府雇员每年有权带薪享受最多30天病假和30天的“特权假”。

　　此外，印度还有众多的宗教节日。尽管如此，印度并没有举国上下扎堆过节的现象，这或许与印度人的节假日比较分散有关。