终止劳动合同赔偿金怎么算
www.110.com 2010-07-10 10:32
由于公司违法解除劳动合同,我已经要求赔偿金成功,但是08年7月 终止我劳动合同 由于是非法解除劳动合同 所以是无效终止劳动合同
其中08年7月 至 09年5月 算不算 在赔偿之列
律师解答:
1、如果你的诉讼请求是公司违法终止你的合同,你要求给予赔偿金的,那么赔偿金只计算到你实际合同终止的那天,也就是08年7月。08年7月至09年5月不计算在赔偿内。
2、如果你的诉讼请求是要求恢复劳动关系并要求公司支付违法解除劳动关系期间的工资,这样的话,一旦恢复劳动关系的请求成立,公司也要承担你仲裁和诉讼期间的工资,这时08年7月到09年5月期间的工资才包含在内。
- 上一篇:解除劳动合同赔偿金的计算
- 下一篇:解读劳动合同法:期满终止合同补偿
相关文章
- ·终止劳动合同赔偿金
- ·终止劳动合同职工补偿金怎么算
- ·劳动合同终止赔偿
- ·关于劳动合同解除或终止经济补偿金或赔偿的新
- ·关于劳动合同解除或终止经济补偿金或赔偿的新
- ·解除劳动合同赔偿金的计算
- ·终止合同未履行义务的劳动合同赔偿
- ·单位终止合同的劳动合同赔偿计算方法
- ·劳动合同终止赔偿
- ·劳动合同终止赔偿
- ·违法解除劳动合同支付双倍赔偿金
- ·关于解除劳动合同经济赔偿金问题
- ·关于解除劳动合同赔偿金
- ·没签劳动合同被辞退 裁决赔偿33万
- ·劳动合同终止的,用人单位是否支付经济补偿
- ·广东省劳动厅关于对终止劳动合同计发经济补偿
- ·公司违法解除劳动合同员工获双倍赔偿
- ·劳动合同终止的经济补偿如何计算?
- ·没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗
- ·没签劳动合同公司被判双倍工资赔偿33万
最新文章
推荐文章