原告岗某。
被告河南泰阳贸易有限公司，住所地郑州市X村。
法定代表人刘某，经理。
本院受理原告岗某诉被告河南泰阳贸易有限公司劳动争议纠纷一案，依法进行了审理，现已审理终结。
原告岗某诉称：泰阳公司2010年7月19日与原告签订劳动合同一份，该合同于X年X月X日生效，公司发第一个月工资时就拖欠45天才发到位，第二至第五个月工资正常发放，第六、七、八、九月的工资一直拖欠至今。当初合同约定一年休假两个月，即半年休假一个月，在我住塞内加尔七个月后提出回国休假时，公司无理要求我自负机票，我在二七劳动仲裁协助下在2011年8月18日与该公司达成协商同意书，该公司承诺十五日内（即9月3日）发放工资，到期却又拒付，故协商破裂。为了维护自身的合法权益，原告诉至法院，请求判令：一、被告发放2011年1月至4月13日的工资，共计x元；二、发放2011年4月13日至5月13日休假期间的工资，共计9166元；三、缴纳自2010年8月1日起至2011年5月13日期间的社会保险金或以现金形式足额发放；四、根据劳动合同法第四十六条第一款向当事人支付经济补偿；五、报销当事人在职期间未报发票。
本院认为：劳动争议发生后，当事人既可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案劳动争议发生后，原告虽向郑州市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但郑州市X区劳动争议仲裁委员会尚未作出仲裁裁决。故原告的起诉不符合民事诉讼的管辖范围。对原、被告之间的劳动争议，在郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，原告如果对该仲裁裁决不服，可在法定期限内提起民事诉讼。依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条第四项、第一百四十条第一款第三项的规定，裁定如下：
驳回原告岗某的起诉。
案件受理费10元，退回原告岗某。
如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内向本院递交上诉状一式十二份，上诉于河南省郑州市中级人民法院。
审判员郭洪涛
二0一一年十月十一日
书记员楚彦鹏
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