公司以“部分工资与员工沟通有异议”不按合同约定日期发放工资，算违法吗？员工可以申请被迫解除劳动合同吗
公司以“部分工资与员工沟通有异议”不按合同约定日期发放工资，算违法吗？员工可以申请被迫解除劳动合同吗？
提问时间：2022-02-17
律师与用户的交流
特邀律师
你好！是违法行为
用户
那我可以申请被迫解除劳动关系吗，可以要求怎么样的赔偿呢？
特邀律师
可以先投诉
特邀律师
然后向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
没有更多数据了～
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