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在公司是领班,公司以不能胜任工作为由,让我降职降薪,目前有新的领班来了,我就没活干了。目前在公司工作

在公司是领班,公司以不能胜任工作为由,让我降职降薪,目前有新的领班来了,我就没活干了。目前在公司工作8个月,有合同。我没有签字,目前就让我让我5天8小时,其它人还是12小时作业。问下1:这种就让我一个人5天8小时的行为,违法吗?2:如果公司以我没活干,安排我上线干活。我是否接受?3:如果不接受,公司对我开除,合不合法?
提问时间:2021-10-23
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特邀律师
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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用户
好的。在问下,现在公司将我的岗位津贴,绩效津贴拿掉,合不合法?目前合同上我还是领班,但是合同里是没有津贴这一项的,过往的工资单能看到这些内容
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特邀律师
劳动合同约定岗位了吗?
没有更多数据了~

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