公司书面承诺不裁员，后来又违反承诺，这种情况下裁员赔偿标准是什么？
公司书面承诺不裁员，后来又违反承诺，这种情况下裁员赔偿标准是什么？
提问时间：2021-11-22
律师与用户的交流
特邀律师
员工有没有过错
用户
员工无过错的情况下呢？现在还没有出现裁员，只是公司要和我签订不裁员协议。我想知道如何在协议里最大程度保护我的利益
特邀律师
只要他承诺不辞退你
特邀律师
就可以
没有更多数据了～
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