发布者:ask20170102mmb 2017-01-02 状态:已过期 回复 (4)
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工伤鉴定为残疾职工离职时的“一次性伤残就业补助”和“一次性医疗补助金”计发标准是什么?
2006年12月工伤,2007年7月鉴定为十级残疾职工,2011年1月30日离职,“一次性伤残就业补助”和“一次性医疗补助金”是按离职时,其本人工资为基数计发?还是按2006年工伤时,其本人工资为基数计发呢?
发布者:jqW2692 2011-04-20 状态:已过期 回复 (1)
工伤十一年后调动工作可以要求原单位支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金吗?
各位律师好,2003年4月我在莱钢炼钢工作中由于同事操作失误造成我右手严重挤伤,后工伤鉴定七级伤残,并工伤保险赔付3万左右。
2014年8月我调动工作到山东钢铁(2008年由莱钢和济钢合并成立)济南总部工作,并与莱钢集团解除劳动合同(解除合同盖章为山东钢铁股份有限公司莱芜分公司),重新在济南与山东钢铁签订劳动合同。
我想问一下,像我这种情况可以按《工伤保险条例》中第三十七条第二项向莱芜钢铁提出一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金吗?
提前谢...
发布者:duohaha 2014-11-24 状态:已过期 回复 (1)
因为旷工被单位解除劳动合同的职工.可以拿到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗?
因为旷工被单位解除劳动合同的职工.可以拿到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗? 7级工伤
发布者:SJGGUO123321 2015-04-11 状态:已过期 回复 (3)
工伤员工连续旷工15天被公司解除劳动合同可以得到一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗?
工伤管理条例规定.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。劳动管理条例是这样规定的.但没有列明公司与职工解除劳动合同一项啊?
发布者:SJGGUO123321 2015-04-15 状态:已过期 回复 (2)
请问:工伤九级员工离职时企业是否要承担伤残就业补助金和离职补助金两项?
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发布者:cs61756 2015-10-08 状态:已关闭 回复 (0)
九级伤残劳动局补助多少个月工伤医疗补助金和就业补助金
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发布者:ask20160323esx 2016-03-23 状态:已关闭 回复 (0)
福建福州工伤十级,我的一次性医疗补助金和就业补助金分别是多少
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发布者:ask2016040697u 2016-04-06 状态:已过期 回复 (3)
阜新市12年八级工伤今年4月1号续签的合同,现在辞职还可以拿到一次性医疗伤残补助金和伤残就业补助金吗
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发布者:xzb2484574 2016-04-22 状态:已解决 回复 (2)
九级工伤离职后要多久才能拿到一次性医疗补助金和一次性伤残就业
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发布者:ask20160702qjt 2016-07-02 状态:已关闭 回复 (0)
现在不解除劳动合同的情况下,过几年离职还可以拿一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
我公司有人员十级工伤,因未离职,社保基金只支付了一次性伤残补助,现在个人要求在合同期满或离职时,得到一次性医疗补助和一次性就业补助,请问他个人能否得到?如果能得到,这两项由谁支付?
发布者:郑光荣1 2016-11-21 状态:已过期 回复 (3)