发布者:ask201701079bc 2017-01-07 状态:已过期 回复 (1)
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产假多休一个月,公司要求最后一个月社保我自己要全额承担,这合理吗?
我从去年12月开始休产假,1月份生的宝宝,本来准备生育险报销完了就辞职的,但是当时说新政策没下来,我就一直请假到现在,但是今天公司说5月份的社保公司部分和个人部分都让我承担,这个合理吗?
发布者:岳沐沐 2015-06-05 状态:已关闭 回复 (0)
请假一月,社保需要自己全额承担吗?你好,我在一家公司上班已满四年,现因身体原因需要请假一个月治疗
请假一月,社保需要自己全额承担吗?你好,我在一家公司上班已满四年,现因身体原因需要请假一个月治疗!我打算请假从6/11~7/11!公司告知:我的基本工资只有1200元,并且公司有规定病假1天扣50元,并扣除全勤!我本月上班天数10天,但公司说请全月只有基本工资,扣除1500元病假扣款,也就是我要倒贴300元!公司觉得这样不合理,就说不给我发工资,但是社保需要我自己全额承担!我想请问一下,这算不算违法?因为相当于我请病假,还要给他倒贴钱!希望律师可以帮我回复一下,瞬间...
发布者:ask20150611b8o 2015-06-11 状态:已关闭 回复 (0)
你好!我想咨询一下,我的合同没到期,就辞职了!住房公积金只能领取自己交的那部分
你好!我想咨询一下,我的合同没到期,就辞职了!住房公积金只能领取自己交的那部分!这合理吗?
发布者:ask20150731x0l 2015-07-31 状态:已关闭 回复 (0)
你好,我想咨询一下我没有二孩准生证,现在在家休产假,公司每个月让我自己承担五险自交部分
你好,我想咨询一下我没有二孩准生证,现在在家休产假,公司每个月让我自己承担五险自交部分,合理么??由于没有准生证生育险也没报销,,公司给交了生育险,像这种情况公司还有必要给我发放基本工资么??,
发布者:ask20160107kgd 2016-01-07 状态:已过期 回复 (2)
产假后,希望在休一段时间多陪陪孩子。这段时间保险公积金公司承担的那部分要自己承担
产假后,希望在休一段时间多陪陪孩子。这段时间保险公积金公司承担的那部分要自己承担。麻烦问下,这样合法吗?
发布者:ask20160526him 2016-05-26 状态:已过期 回复 (1)
公司说产假期间无基本工资,只交社保,且社保个人部分需自己承担
公司说产假期间无基本工资,只交社保,且社保个人部分需自己承担,这样合理吗?
发布者:ask20160612f9b 2016-06-12 状态:已过期 回复 (2)
你好,律师,我想咨询下,社保自己交的那部分能不能退。退的需要什么手续
你好,律师,我想咨询下,社保自己交的那部分能不能退。退的需要什么手续,12年12月份买的,15年3月份停的,
发布者:ask20160922lpw 2016-09-22 状态:已过期 回复 (2)
产假期间公司不但不发工资,自己承担社保的那部分还要自己缴纳吗?
2016年1月30日我请了产假,公司说是产假期间的工资社保局给发,公司不予发放,三个月后我上班了,领导说是产假那三个月,自己承担的那部分社保要从我的工资中扣除,请问是否合理?
发布者:994496615 2016-11-30 状态:已过期 回复 (2)
单位规定,每个月工作不满10天,其社保由自己承担(即单位部分和个人部分都由自己缴纳)
单位规定,每个月工作不满10天,其社保由自己承担(即单位部分和个人部分都由自己缴纳),这样合法吗?
发布者:张~~ 2016-12-29 状态:已过期 回复 (2)
公司有买五险,产假期间社保怎么缴纳,个人部分需要自己提前全额
公司有买五险,产假期间社保怎么缴纳,个人部分需要自己提前全额缴纳吗?
发布者:ask20170104rbf 2017-01-04 状态:已关闭 回复 (0)