发布者:李正兵1 2012-06-18 状态:已过期 回复 (3)
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工厂发不出工资,辞工不批
误入黑厂,三月份进厂,进厂说明压一个月工资1,二十六天制,有时工厂星期天强制加班,不加按矿工处理,五月底才发了3月份工资到现在四月份都没发,辞工不批,快工也不批…在厂里只有考勤卡,其他的都没…没有签劳动合同,没有买社保。我该怎么处理。望各位帮帮小弟谢谢了……
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工厂搬迁员工急辞工老板不批要求跟过去做够一个月。
公司本月25日左右要从广州天河区搬到番禺,员工本月14日提出书面离职,不愿跟过去番禺交接工作,因工作流程简单,完全可以在广州交接完工作,但老板考虑到团队的人气不够,非要求近期离职的员工都跟过去做完交接工作.请问员工在这种情况下,还必须做够一个月的交接吗?
发布者:YWA7544 2011-11-25 状态:已关闭 回复 (0)
工厂员工正常辞工月底却没有拿到工资
工厂员工正常辞工月底却没有拿到工资,而其他同事却都发了工资,办理辞工手续的时候,就交了一个厂牌,签了一个考勤记录,不过一般27号会让签工资单的,我是9号辞工的所以27号就没有签工资单,我怀疑是不是不签工资单就不会发工资啊/请帮帮我,十分感谢。
发布者:Bxw7796 2011-12-06 状态:已过期 回复 (1)
关于工厂辞工的问题
我在这间厂做了五六个月了,现在向厂提出辞工,可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工,有向当地劳动局反映此事,他们说这事不是他们管,想请问我们该如何保护自己的权益呢?
发布者:HiR5834 2011-12-09 状态:已过期 回复 (1)
关于工厂辞工的问题
我在这间厂做了五六个月了,现在向厂提出辞工,可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工,有向当地劳动局反映此事,他们说这事不是他们管,想请问我们该如何保护自己的权益呢?
发布者:sMc3889 2011-12-12 状态:已过期 回复 (1)
非工伤事故,已治疗康复,工厂却要求其辞工!
有一亲戚家庭困难,又意外非工伤从楼上摔下,当时头部淤血,后在医院动手术,现已好,想回去上班。工厂要求医疗机构开康复证明,也已开到。但是现在工厂要她辞工。这种情况应怎么办。求助!在治疗期间工厂没有任何补助。工厂是龙江钢铁厂。
发布者:huS2137 2011-12-22 状态:已过期 回复 (1)
签了合同,两份都被老板收走了,现在辞工到期,工厂拖着不让走怎么办
进厂时签了两份合同,都被收走了,现在我辞工到期了,厂里不让结工资,我的工作已经有人接收了。交接人已经签字确认了,厂里还不让走。该怎么处理对自己最好。
发布者:yuen 2012-01-08 状态:已过期 回复 (4)
非工伤事故,已治疗康复,工厂却要求其辞工!
有一亲戚家庭困难,又意外非工伤从楼上摔下,当时头部淤血,后在医院动手术,现已好,想回去上班。工厂要求医疗机构开康复证明,也已开到。但是现在工厂要她辞工。这种情况应怎么办。求助!在治疗期间工厂没有任何补助。工厂是龙江钢铁厂。
发布者:pwh2562 2012-01-20 状态:已过期 回复 (5)
在工厂做满十五年想辞工能得到工厂里的经济赔偿吗?
我在工厂里做满了十五年了,为厂里奉献了自己的青春,不知道能不能在辞工的时候向工厂里要些赔偿呢?
发布者:zayoli 2012-02-09 状态:已过期 回复 (2)
关于工厂辞工的问题
我在这间厂做了一年多,已经提前30天向厂方辞工,可是厂方就以缺人,招不到人等为借口不给辞工,想请问您,我们遇到这样的问题该如何保护自己的权益呢?
发布者:331719980 2012-02-18 状态:已关闭 回复 (0)
东莞港资工厂做基层管理十三年,老板逼我辞工,我该怎么办?
这个月12号部门经理叫我一起去厂长办公室。厂长说老板的意思要我辞工,被我果断的拒绝了。返回来部门后经理说:我今天的立场明确。工厂应该不会再用什么行动的了。
08年工厂以加工资为名,强迫大家签名同意冻结以前所有工龄。全厂100多名工龄超过10年的都签名了,就我一个人没有签。我的工资到现在还是26天制的,可以追讨星期六的加班费吗? 如果工厂再逼我辞工的话,我该怎么做?
如何才可以拿到工龄赔偿?
发布者:le1128 2012-06-17 状态:已过期 回复 (4)