发布者:ask20170502lpn 2017-05-02 状态:已过期 回复 (7)
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在2016年11月29日入职公司。2017年4月13日离职。入职约定公司全额购买社保
在2016年11月29日入职公司。2017年4月13日离职。入职约定公司全额购买社保。公司从2017年1月开始购买社保至2017年4月。现在公司要扣4月社保,理由是4月没有工作一个月。所以社保钱需要自己承担。请问公司这样合法合理吗?公司购买社保属于双流区社保。4月应该由谁承担。
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发布者:黎伟玲 2014-11-04 状态:已过期 回复 (6)
离职近两月,公司扣除全额社保合法合理吗?
上班到九月底,十月一号离职,公司到11月22号才发工资,11月还被全额扣除了社保841块,已经离职一个多月了,还被全额扣除社保,这样做合法合理吗?
发布者:阳光淑女 2016-11-22 状态:已关闭 回复 (0)
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,约2100元(注:个人承担部分188元/月)。不然不给办出公积金证明书。我应该承担吗?
发布者:ask201612263zy 2016-12-26 状态:已过期 回复 (6)
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,约2100元(注:个人承担部分188元/月)。不然不给办出公积金证明书。我应该承担吗?
发布者:ask201612263zy 2016-12-26 状态:已过期 回复 (3)
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,让我赔全额,约2100元(注:个人承担部分188元/月)。不然不给办出公积金证明书。我应该承担吗?
发布者:ask201612263zy 2016-12-26 状态:已过期 回复 (2)
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,现在让我赔全额
公司在我离职后,人事部的失责多交了3个月的社保,现在让我赔全额,约2100元(注:个人承担部分188元/月)。现在我要去办理解除合同通知书办出公积金转出。他们说不赔钱不给办,那我应该承担吗?怎么做?
发布者:喜欢喝牛奶。 2016-12-26 状态:已过期 回复 (6)
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工作期间公司未帮购买社保,到劳动局仲裁,公司能赔偿全额社保费,还是只赔单位的部分
发布者:ゞ╃茉·麗~☆~~錵★ 2017-03-05 状态:已过期 回复 (1)
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如果公司给离职员工多购买了一个月的社保,公司要求员工补上员工部分费用
发布者:ask201703083zx 2017-03-08 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:小颜兄 2017-03-20 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:ask20170425h3c 2017-04-25 状态:已过期 回复 (1)