发布者:hejun1989 2017-06-27 状态:已过期 回复 (1)
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劳务纠纷
没有签订劳动合同,六个月工资没发;工地
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本人订购木地板后,老板安排工人来家铺装,工作中割伤手指,本人垫付了医药费,现老板只愿出三分之一,工人不愿出钱。请问此时该是谁的责任呢,我该如何维权呢?
发布者:dakui8652 2017-06-14 状态:已过期 回复 (1)
你好,请问劳务纠纷我申请劳动仲裁后,劳动仲裁建议法院处理,资料已经备齐上交法院了
你好,请问劳务纠纷我申请劳动仲裁后,劳动仲裁建议法院处理,资料已经备齐上交法院了,差不多快一个月了,法院几天前给传票被告了,请问大概还要多久才能开庭,我还需要准备什么资料?谢谢。
发布者:ask201706160pk 2017-06-16 状态:已过期 回复 (5)
您好刘律师,我这有一劳务纠纷想请教一下您。是这样子的,我之前在一家地产做销售工作
您好刘律师,我这有一劳务纠纷想请教一下您。是这样子的,我之前在一家地产做销售工作,每个铺面压一千元提成,说交房之后接,可是我多次跟董事长沟通,他说公司离职员工都不给的,作为私人感情补偿两三千块,可是我压有八千在那里,我想问一下我该怎么做,才能拿到提成
发布者:ask20170616zqr 2017-06-16 状态:已过期 回复 (1)
劳务纠纷
我在一所学校工作,2002年与学校订立劳动合同。两年后,学校将我和其他同类员工转给劳务派遣公司。学校就给交了三险一金。现在我在统一岗位工作16年了,现在单位通过学历和年龄重新设岗,变更合同内容,我离职的话可以得到那些补偿?
发布者:唐志祥 2017-06-18 状态:已过期 回复 (1)
劳务纠纷,公司裁员不给补偿金,不给任何离职证明
目前已可经在公司工作4年,今年初又续约3年合同,合同在人力手里,没有给我,今天人力临时通知公司裁员,找我沟通给两个选择:1 多给一个月工资和保险,可以直接离职后续不再追究赔偿金 2宣称可以去告仲裁,但是不会给任何赔偿,没有离职证明,合同,工资证明相资料。我怎么样才可以通过法律的途径维权,都需要什么证据和材料呢?
发布者:wj527409339 2017-06-19 状态:已过期 回复 (9)
劳务纠纷
您好,我这属于劳务纠纷方面的。本人于16年4月26日开始上班,实习了三个月才给我转正,然后保险是从8月才开始给我上的,之前的也没补给我。于17年6月6日找我说给我转岗,我不同意,然后就说要开除我,提前30通知我。说我合同快到期了,说是7月到期。现在我打算走,解除劳动关系证明竟然让我签个人原因离职。我不签,可以去劳动局直接申请仲裁吗?我可以得到哪方面的赔偿?
发布者:阿嚏,我是你的麦兜 2017-06-20 状态:已过期 回复 (4)
老公因劳务纠纷被告,老婆能贷款吗
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发布者:ask201706208es 2017-06-20 状态:已过期 回复 (10)
劳务纠纷
在工厂上班十年,也没签什么合同,前几天上班时与一同事发生口角争吵,过了几天后厂家要开除二人,请问我有什么办法可以维护自己的权益
发布者:zzz1573 2017-06-21 状态:已过期 回复 (4)
劳务纠纷,讨薪问题求助!
劳务咨询:本人为某KTV店长,2017年4月1日离职,在职期间为公司垫付部分货款1.35万元(其中三千元老板签字,一万一老板口头和电话承认,但是据不签字),3月份工资4400元公司未付。至今2月余,公司以在职期间一笔酒水进价比市面上高7元为由,拒付工资以及垫付资金,并要求本人双倍赔偿。(这笔酒水合同非本人签字,是公司原老板指定的人接洽签字并正常供货一年)请问老板做法是否合理?我该如何维权?(由于公司操作不太正规,一直以来都没有签订劳务合同)目前老板不给薪水,不付...
发布者:a2582627 2017-06-23 状态:已过期 回复 (4)
劳务纠纷
好伤心,在一个没有营业执照的地方工作了半年,没有签订劳动合同,只有工作日志,能要回工资吗
发布者:林夕yyr 2017-06-24 状态:已关闭 回复 (0)