发布者:ask20170716vaj 2017-07-16 状态:已过期 回复 (1)
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在一家教育机构上班,现在在试用期,但准备离职,机构老板说我的提成按照行业规定要3个月后才发给我?这属不属于硬性规定?是不是应该离职当天结清工资提成!
发布者:ask201603137zn 2016-03-13 状态:已关闭 回复 (0)
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我在一家私人公司上班,去时谈好月薪3000一个月,由于过年放假12天(含法定7天),年后我去上了几天班就交了辞职报告于一个月后正式离职,(原因是上班时间太长没有休息,计算工资与付出不成正比,觉得不合理,于领导交涉后没达成一致,根据公司规定交辞职报告后做一个月离职,工资按发工资日期打到卡上),结果昨天收到过年的2月份工资(12天假期没有计算工资,问人事,回答说我离职后老板规定发工资日期前收到的离职报告者,过年放假不给工资),我这样的情况,可以要求公司支付...
发布者:ask20160402mdv 2016-04-02 状态:已过期 回复 (3)
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您好我在一家私人超市做收银员,之前老板说上六个小时,后来要求上八个小时,我觉得我上不了那么久的班,想改做兼职,可是老板娘说改兼职就别来了,工资也不会发给我,我上了九天班,要怎么拿回我的工资
发布者:ask20160403wj4 2016-04-03 状态:已过期 回复 (1)
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律师你好,我在东阳市一家私人服装厂上班,没有签劳动合同,干了2个月每天工作14个小时,我不干了老板不批,说走了就不给一个半月的工资,我该怎么办
发布者:ask201605014eg 2016-05-01 状态:已过期 回复 (2)
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我在一家私人企业上班,本来说好刚开始九块一个小时,学会了十几块一个小时,我做了一个半月辞职了,老板发只发七块多一小时,请问我应该怎样维护自己的权益
发布者:ask2016073083e 2016-07-30 状态:已过期 回复 (1)
您好,本来在一家教育机构上班,后面老板跟另一个机构合作两名员工被派去另一机构帮忙
您好,本来在一家教育机构上班,后面老板跟另一个机构合作两名员工被派去另一机构帮忙。由于一些利益关系,一个月后,老板将两名员工撤回,因为生源的原因,老板让员工自己做出选择,并承诺离职的话多给一个月工资。后来我选择了离职,然后另一家机构刚好很需要人手,就去那边上班了,然后之前老板就反悔,不给一个月补贴,说提供工作保障了。我想问下这合法吗?
发布者:Y. 2016-10-11 状态:已过期 回复 (2)
我在北京市怀柔区一家私人诊所上班,面试时谈的是保底工资6000
我在北京市怀柔区一家私人诊所上班,面试时谈的是保底工资6000,每天工作八小时,包吃住,可是来上班后,每天从早八点半上到九点半,但是到了发工资的时候只给一部分说下个月再说,连续几个月,都是以同样的借口给一部分,后来找负责人问以各种借口,扣除工资,推脱不发我应该怎么办
发布者:ask20161117t4a 2016-11-17 状态:已过期 回复 (6)
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我是一名大三实习生,今年六月份拿毕业证,现在一家私营的教育辅导机构上班,之前签了一份,我想麻烦律师帮我看看我签的协议有没有什么问题,因家里有急事,妈妈身体不好,我得辞职回老家,我打算这几天跟老板说,做到五月份结束,六月份就不干了,可是怕老板不同意,或者是我就这样离职的话,用不用承担什么后果?麻烦了!
(全职)辅导老师聘用协议
甲方:******
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发布者:ask20170524jhp 2017-05-24 状态:已关闭 回复 (0)
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我是一个实习生,今年六月中旬才可以拿到毕业证,现在一家私营的教育辅导机构上班,之前签了一份实习生协议,本应该干到学生们这学期期末考试结束,但是最近打算辞职了,因为妈妈身体不好,想回家照顾她,协议中说,中途因个人原因必须离职的,需提前申请,并且能够找到合适的人代替才可以拿到工资,无故离职的话,将不发放任何工资,可是我急着要回老家,等不了那么久,如果我现在跟老板说我干到这个月过去就不干了,然后我不等找到新人就直接走了,会不会怎样?而且上个月底我有...
发布者:✎﹏황행금 2017-05-24 状态:已过期 回复 (1)
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我是今年6月份的应届毕业生,现在一家私营的教育辅导机构上班做辅导老师,当初签了一份协议书,协议书中,只有机构的名称,是打印的,没有老板的亲笔签名及其他信息,也没有手印、盖章。而作为乙方的我,我需要填我的姓名,身份证号码,电话号码,以及现住址,都是手写的,但是没有按手印,这样的协议书是有效的吗?
发布者:✎﹏황행금 2017-05-25 状态:已过期 回复 (1)