发布者:zhwp5064 2017-07-20 状态:已过期 回复 (2)
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无劳动关系的工伤保险待遇项目
我与公司之间经过诉讼判明不存在劳动关系,但因公司违法分包,依据人社部发(2013)34号第七条和法释(2014)9号认定了我的工伤现已生效,由公司承担我的工伤保险责任(建筑公司没按项目买工伤保险),我在享受工伤保险待遇包括一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗?因为工伤保险条例要求要解除的劳动关系我没有。我要享受到这两项我应如何辩解?谢谢
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发布者:19880818shan 2008-10-12 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:katewjm 2009-08-28 状态:已过期 回复 (9)
未签劳动合同,未缴社会保险,我要求解除劳动关系能否获两倍赔偿。
我是2004年7月在一家工厂任喷漆工,一直到2010年7月。油漆应属化工范围之内,一直以来没有进行职工身体体检。由于工价和其他相同工厂的工价相对低,未依法签订劳动合同,未依法缴纳社会保险。2010年7月我要求解除了劳动关系。其中有一个问题是:整个喷漆车间的一切都交给了我处理,工资为计件,其他工人的工资为我代发。我的工资是按所定单价的百分比计算,老板说我是属于承包。请问:像我这样的情况属于承包吗?我能获得赔偿吗?能获两倍赔偿吗?
发布者:953781911 2010-11-23 状态:已过期 回复 (1)
7级工伤员工因违纪被解除劳动关系后工伤待遇怎没办
老师您好:请问一位工伤已定级的员工,因违纪被公司解除劳动关系后,还必须发给他医疗补助金和就业补助金吗? 谢谢
发布者:vmf2337 2010-11-27 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:nancy060516 2010-11-30 状态:已过期 回复 (3)
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因公务出差时遭到交通事故,警方认定肇事方付主要责任。在对方取得一定赔偿后,用人单位还是否还按工伤保险待遇项目和标准支付?
发布者:1599598088 2013-05-28 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20150317dy7 2015-04-18 状态:已过期 回复 (5)
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想与公司解除劳动关系跟终止工伤保险关系能得到多少钱的赔偿?本人基本工资1500,平均工资2415.83请问解除劳动关系,终止工伤保险关系能拿到更多的赔偿吗?能拿几个月的?最好有阜新的律师如果有不明白的想当面咨询?
发布者:15134788359 2015-10-08 状态:已解决 回复 (6)
无劳动关系的工伤保险待遇的具体项目
我经诉讼与违法发包的公司之间不存在劳动关系,但因公司违法分包,依据人社部发(2013)34号第七条和法释(2014)9号认定了我的工伤现已生效,由公司承担我的工伤保险责任(建筑公司没按项目买工伤保险),我在享受工伤保险待遇包括一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗?因为工伤保险条例要求要解除的劳动关系我没有。一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金是赔偿中的大头,若因无劳动关系没有了的话,而工伤保险条例第六十六条又说非法用工工伤按不低于工伤保险待遇索赔,...
发布者:zh5064pw 2017-06-22 状态:已过期 回复 (2)
无劳动关系的工伤保险待遇的具体项目
无劳动关系但认定了工伤,那没在享受工伤保险待遇时,不存在解除劳动关系的说法,能享受一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗?如不能,那么工伤保险条例第六十六条公司违法用工受伤按不低于工伤保险待遇索赔,如何实现?
发布者:zh5064pw 2017-06-22 状态:已过期 回复 (2)