发布者:ask20170924vdm 2017-09-24 状态:已过期 回复 (2)
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你好我咨询一下,辞职了领导不发工资还说规定是在15天内交辞职报告,但是没有签劳动合同,任由她们说,还去要个说法,领导直接辱骂呢?
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你好,我想咨询一下,我是按公司规定辞职延迟一个月走,但因为礼拜天上班没工资的问题,集体不上班被提前批了辞职,他们批是27号,可我23号走了,是他们同意了的,可发工资说我急辞,扣了我钱,可以要回来吗
发布者:ask20151230mg7 2015-12-30 状态:已关闭 回复 (0)
你好律师,我想想你咨询一下,过年辞职不让走,走就不给工资,上司说公司规定
你好律师,我想想你咨询一下,过年辞职不让走,走就不给工资,上司说公司规定,这样合法吗?
发布者:ask20151214zzy 2016-01-04 状态:已过期 回复 (1)
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你好,我想咨询一下我上班要辞职领导不批,她给我批假,请假一天扣3天工资,我就打算自离,公司领导说少货了要报警处理还要把我拉进黑名单我该怎么办
发布者:ask20150203khs 2016-01-28 状态:已过期 回复 (1)
你好,我想咨询一下,没有打辞职报告是不是就不能结工资了?老板说要提前一个月打辞职报告才能结工资
你好,我想咨询一下,没有打辞职报告是不是就不能结工资了?老板说要提前一个月打辞职报告才能结工资,我们没签过合同
发布者:ask20160326yre 2016-03-26 状态:已过期 回复 (1)
吴律师你好,我想咨询一下,我给老板打辞职报告两个月了他还以没钱不给我清工资
吴律师你好,我想咨询一下,我给老板打辞职报告两个月了他还以没钱不给我清工资,我压他东西做抵押,等他把钱给我我再换他,这样犯法吗
发布者:ask20161126j8g 2016-11-26 状态:已过期 回复 (3)
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息过一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越长,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作长达11 12小时,且在职期间被要求外出贴小广告中暑,老板也是不管不顾。因实在负荷不了,现已辞职,老板一句话反正工资没有,你们想怎样就怎样吧,我不怕你们,你们去找政...
发布者:ask201708236zc 2017-08-23 状态:已过期 回复 (1)
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
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发布者:ask201708236zc 2017-08-23 状态:已过期 回复 (3)
你好。我想咨询一下。我跟老板说我辞职不干了。老板说要抵押我一个月的工资
你好。我想咨询一下。我跟老板说我辞职不干了。老板说要抵押我一个月的工资。还说。我必须要找一个人来顶替我的位置。还必须要是大厨的助手。而且还是长期的才行。我想请问一下。老板有权抵押我的工资吗
发布者:ask201708257wv 2017-08-25 状态:已过期 回复 (3)
你好,我想咨询一下,我六月份就向公司打了辞职报告,但是一直没批准
你好,我想咨询一下,我六月份就向公司打了辞职报告,但是一直没批准,差不多上月中旬离职了,经理说按照公司规章制度只能发底薪的百分之四十的工资,他这样做合理吗?
发布者:ask201709028a4 2017-09-02 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20170924vdm 2017-09-24 状态:已过期 回复 (2)