发布者:ask20171110ddl 2017-11-11 状态:已过期 回复 (4)
相关问题推荐: 再单位已有5年多时间,公司没有签订合同,也没有签订无固定期合同
再单位已有5年多时间,公司没有签订合同,也没有签订无固定期合同
再单位已有5年多时间,公司没有签订合同,也没有签订无固定期合同。这种情况是否符合劳动法38条。员工是否可以自行解除劳动关系?并要求经济补偿5
相关问题
通过劳务派遣到某单位上班,连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后,派遣公司没有给新合同
通过劳务派遣到某单位上班,连续签订两次固定期限劳动合同。第二次合同到期后,派遣公司没有给新合同。合同到期12天后劳务派遣公司要求转变劳动合同为外包协议。我拒绝签外包协议并要求签订无固定期限合同,被拒绝。合同终止后一直没有上班,并向劳务派遣公司口头请假。现已超过15天没有上班,算旷工吗?单位可以以此为由辞退我吗?
发布者:ask20160114pey 2016-01-14 状态:已关闭 回复 (0)
到去年9月份我在一个公司连续工作10年,但最后合同时间没到所以公司没有和我签订无固定期合同
到去年9月份我在一个公司连续工作10年,但最后合同时间没到所以公司没有和我签订无固定期合同,现在公司被全资收购更名了,新公司还未与我们签订任何合同或协议,现在我合同快到期了,公司给了是否续签合同的意向书,我想问问如果我不想为新公司服务不签合同,是否能得到赔偿。
发布者:ask201606071ef 2016-06-07 状态:已关闭 回复 (0)
你好我签订的老动合同快一年了单位都没有盖公章现在公司要搬迁了
你好我签订的老动合同快一年了单位都没有盖公章现在公司要搬迁了我找单位要合同看到还没盖公章老板立马叫人去补盖并且合同的内容不让我们看现在昨天加盖上去了请向这份合同还有效吗
发布者:ask20170601zcs 2017-06-01 状态:已过期 回复 (3)
我在单位上班10年,签订无固定期合同后,由于生病无法工作,公司与我解除合同
我在单位上班10年,签订无固定期合同后,由于生病无法工作,公司与我解除合同,我能得到赔偿吗?
发布者:ask2017061455l 2017-06-14 状态:已过期 回复 (2)
我爸在注册为长沙某公司派驻岳阳的工地,发生工伤。和用人单位没有签订用工合同
我爸在注册为长沙某公司派驻岳阳的工地,发生工伤。和用人单位没有签订用工合同。现在用工单位不愿申请工伤认定。我该怎么维权。
发布者:ask20170630cxi 2017-06-30 状态:已过期 回复 (4)
与用人单位签订的无期合同(大概是这个叫法吧,就是没有截止时间那种)
与用人单位签订的无期合同(大概是这个叫法吧,就是没有截止时间那种),已经在单位工作10多年,有5险,现在单位换老板,如果单位违约辞退,单位该怎么赔偿或补偿,保险怎么办?
发布者:杰哥 2017-07-10 状态:已过期 回复 (2)
我已满六年,六年后我已有9个月没有签订合同了,我可不可以向公司提出辞职
我已满六年,六年后我已有9个月没有签订合同了,我可不可以向公司提出辞职,有赔偿吗
发布者:ask20170714hul 2017-07-14 状态:已过期 回复 (3)
这是一家建筑公司,农民工39岁,工作时间不到一年,没有签订合同
这是一家建筑公司,农民工39岁,工作时间不到一年,没有签订合同。下班期间,农民工突发脑溢血,由于用人单位没有给农民工买任何保险,导致农民工因家庭困难而无法支付医药费进行继续治疗,用人单位应该负什么责任?农民工现在还在昏迷状态。
发布者:ask20170907nwi 2017-09-07 状态:已过期 回复 (9)
我在今年3月份在单位工作,单位因为我未婚,怕我工作时间不长,就没有和我签订打印的合同
我在今年3月份在单位工作,单位因为我未婚,怕我工作时间不长,就没有和我签订打印的合同,只是在纸上手写,而且我没有备份,和同在老板那里,合同上写道,半年后交社保,工资2500,另外500绩效三个月后加。半年到了之后,我就让老板交社保,老板说去办了,然后今天发9月份的工资,我问老板社保钱扣掉了没有,他就说没有给我办社保,我就问他原因,他就说觉得我不适合这份工作,并没有直接说要辞退我,从话语里说不想把话说得太明白,就说让我下个礼拜不要来,我说我没有辞职,而且...
发布者:--- 少ོ女ོ袁ོ懵ོ懵ོ --- 2017-10-28 状态:已过期 回复 (5)
本人与公司于13年十月签订一份三年的固定期限劳动合同,合同期满后公司没有与本人签订第二份合同
本人与公司于13年十月签订一份三年的固定期限劳动合同,合同期满后公司没有与本人签订第二份合同。请问对我有什么影响吗?可以要求签订无固定期限劳动合同吗?
发布者:今年二十五 2017-11-02 状态:已过期 回复 (6)