发布者:ask20171220g8j 2017-12-20 状态:已过期 回复 (1)
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本人61岁,1986年经人介绍作为合同工到市内一国企公司工作,一直工作到2008年企业解制。在公司长达20多年的工作中从未给予购买任何保险,公司解制后也无任何安排。一家人便一直住在原公司分配的几十平米福利房内,一直没有稳定收入。直至如今棚户改造需拆迁,解制后的国企公司再来要取房屋所有权,请问哪位律师告诉我该怎么办?谢谢!
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你好!我在厂里工作10多年,一直厂里没有签合同,公司是一家国企,二老板承包里面的活干的,现在厂里不给他承包,我面临失业。这情况可以领补偿金吗?
发布者:ask201601040ey 2016-01-04 状态:已关闭 回复 (0)
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本人从进公司就一直在质量部做检查员工作且合同明确为质量部检查员。现公司因经营状况不好,裁员。同部门的管理人员被裁,公司给予经济补偿,但工人编制的员工将被换岗到制造部,请问,公司这样做合法吗?不同意换岗能依法经济补偿吗
发布者:ask20160122zza 2016-01-22 状态:已关闭 回复 (0)
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本人在一家国企上班13年。公司一直没与我签合同。今年应我另二个同事被开,被告了。陪你钱,现在公司早与我签合同。我该怎么办
发布者:ask20160201fx0 2016-02-01 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160315kf1 2016-03-15 状态:已过期 回复 (1)
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律师您好,我想问下我老丈人在国企工作14年一直没有合同,一直是承包公司给开工资也没有保险,开工资也是直接开现金,今年又新的承包商以不在承包合同工内说这种劳务关系是不合法为由解雇,这种劳务关系已经存在14年了一直是这样,干着公司的工作,承包商给开工资,公司说这种劳务关系是不合法的,但是不合法这样工作了14年而且承包商换了一批又一批,我想请教您这种情况我们能否向公司申请补偿。
发布者:ask20160410hr8 2016-04-11 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160410hr8 2016-04-11 状态:已关闭 回复 (0)
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我在一个企业工作,是熟人介绍去的,但是一直签的是临时工的合同合合同是与劳务公司签的,如今做了7个月了我想我能不能告他要求补偿我的五险的钱
发布者:ask20160518apd 2016-05-18 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:1470203019 2016-08-03 状态:已过期 回复 (1)
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我是一名大学生,再经人介绍来保安公司工作,但是我们工作到合同的日期了,但是他们不给发工资,也不让我们走人,感觉都是骗人的
发布者:ask20160806gtf 2016-08-06 状态:已过期 回复 (5)
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亲戚当兵转业后一直在北京一家国企工作,签合同,工作到现在有十年了,但是单位一直没给上社保(这期间亲戚因其他原因没有身份证),请问亲戚可以要求单位把之前的社保补缴上吗?补缴费用如何出?或者经济补偿?如何补偿?谢谢!
发布者:ask20161219fhi 2016-12-19 状态:已过期 回复 (6)