发布者:wujianfeng 2012-10-09 状态:已过期 回复 (2)
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部门撤销·调职减薪
所在的技术部门工作三年(未签劳动合同),老板决定撤销我部门,他现在调我部门技术人员去生产线工作,将我们原来的技术人员待遇(月薪制)削减至与普通员工的薪金
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公司减薪调部门
我在公司做了7年,但合同期没到,合同到2013年3月,一直都在一个部门,现在公司要我调去其他部门,工资也要降低几百,如果不想去,我怎么靠法律维护我自身权益. 上述情况,我应找什么政府部门帮助,暂时我还要不要在这公司继续工作下去?
发布者:a1172578278 2011-04-22 状态:已过期 回复 (2)
房屋买卖合同没由什么部门撤销
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发布者:zexi750521 2011-05-09 状态:已过期 回复 (1)
部门撤销,调换工作薪资问题
部门因酒店经营问题撤销,我申请去了另一部门。但是该部门负责人要求我先实习3个月(领取实习期工资)然后再转正。此前我已经是酒店的正式员工,请问酒店这样处理合法吗?
发布者:ATHLAN009 2011-05-28 状态:已过期 回复 (2)
交警部门撤销交通事故认定书需要什么依据
交警部门开始出具一交通事故认定书,后同一交警部门又出具另外一份并声明第一份撤销
发布者:jiangyongbo21 2011-06-22 状态:已过期 回复 (1)
该向哪一个部门申请要求审核撤销该函?
法院在案子审理过程中对无执业证行医的被告其行医合法性问题向卫生行政主管部门取证,主管部门向其出具违法文书《函》,称被告不属非法行医。法院一审终审依据函判决不属非法行医,法院是以“行医是否合法应以其主管部门的签署意见”为由不予审核该函直接采纳。原告后来对函提起行政复议,复议机关以“超过行政复议期限”为由作出不予受理的决定,此决定得到法院支持。请问:作为终审判决的依据——《函》(此函至今没有人来审核),原告应该怎么办? 针对违法《函》,原告有提供了众多法...
发布者:wzhh324 2011-07-29 状态:已过期 回复 (3)
原文化亊业单位改制撤销,拖欠职工的工资应由上级主管部门支付吗?
某亊业差额拨款单位今改制被撤,1999年至2007年拖欠30名职工工资达约400万元,绩效工资约150万元。
发布者:依法办 2012-06-05 状态:已过期 回复 (4)
试用期间未事先通知以部门撤销为由被辞退我可否得到补偿?
试用期间未事先通知以部门撤销为由被辞退我可否得到补偿 未签订劳动合同
发布者:xinqing2012 2012-07-04 状态:已过期 回复 (3)
河北保定二胎已上户口 计生部门有权利撤销吗
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发布者:tianjianbao 2012-07-21 状态:已关闭 回复 (0)
甲方如因内部架构调整、部门合并、撤销以及工作需要等原因,可以调整乙方的工作岗位、工作地点及相应的工资
我们单位因为扩建车间,需要外调一部分人员,其中有我一个,而且我外调外地工资不变,我不想去,单位就让我待岗,有工资而且没,我想问问如果待岗的话需要单位开出书面证明么?待岗的时候会有工资么?
发布者:289068643 2012-08-13 状态:已过期 回复 (1)
公司因业务和架构调整,我原来供职的部门撤销了是否可以让我调动岗位?
我现在的公司因为业务规模的原因,把我所在的部门撤销了(负责技术的),现在通知我要去新部门(销售)工作,这种调动合理吗?如果我不同意,可以申请赔偿吗?
发布者:meilirenwu007 2012-08-23 状态:已过期 回复 (2)