发布者:ask20180119aha 2018-01-19 状态:已过期 回复 (5)
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在公司干了三个月没有合同,现在说用不了那么人需要裁员,我们应该怎么办呢
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刘律师你好!我们公司现在需要裁员,我们签了5年的合同现在我已经做了一年两个月了
刘律师你好!我们公司现在需要裁员,我们签了5年的合同现在我已经做了一年两个月了,请问我们公司要怎么补偿我呢?
发布者:ask20150520ze8 2015-05-20 状态:已过期 回复 (2)
我们有十几个人做了不到三个月,没有签合同,现在公司无故把我们给辞退了
我们有十几个人做了不到三个月,没有签合同,现在公司无故把我们给辞退了,有赔偿金吗
发布者:ask20151014msw 2015-10-14 状态:已过期 回复 (3)
你好,当时我们和公司签订合同,现在公司转型不需要那么多人。当时我们在(愿意/不愿意)服从分配没填写
你好,当时我们和公司签订合同,现在公司转型不需要那么多人。当时我们在(愿意/不愿意)服从分配没填写。公司没经过我们同意这两天全部在愿意服从分配全部打勾,这算违反劳动合同法吗?但是当时签了两份合同可是这两份合同都在公司手上。
发布者:ask20151105n5t 2015-11-05 状态:已过期 回复 (5)
我09年初进公司,现在公司要裁员,公司未有给我们买养老保险,也没有签订合同
我09年初进公司,现在公司要裁员,公司未有给我们买养老保险,也没有签订合同,请问我们现在如何才能争取自己应得的利益,谢谢
发布者:ask20151222hw2 2015-12-22 状态:已过期 回复 (6)
你好!我们在公司上了十三个月班,签了三年合同,现在公司到闭,但是他没有在一个月内通知我们
你好!我们在公司上了十三个月班,签了三年合同,现在公司到闭,但是他没有在一个月内通知我们,这样的情况他应赔我们几个月呢,是赔我们全额公子还是扣了保险后工资呢,谢谢!
发布者:ask201601084ay 2016-01-15 状态:已过期 回复 (3)
工作了三个月加13天,没有签合同,没有交社保,还是被信息通知我离职的,原因是公司人多需要裁员
工作了三个月加13天,没有签合同,没有交社保,还是被信息通知我离职的,原因是公司人多需要裁员。请问需要准备哪些证据,还有怎么算我的赔偿金啊,我的月平均工资是2000,请帮忙算下?
发布者:ask20160118xkw 2016-01-18 状态:已过期 回复 (1)
工作了三个月加13天,没有签合同,没有交社保,还是被信息通知我离职的,原因是公司人多需要裁员
工作了三个月加13天,没有签合同,没有交社保,还是被信息通知我离职的,原因是公司人多需要裁员。请问需要准备哪些证据,还有怎么算我的赔偿金啊,我的月平均工资是2000,请帮忙算下?
发布者:ask20160118xkw 2016-01-18 状态:已过期 回复 (4)
你好 我们在公司上了四个月班 没有签合同 现在公司有意裁员
你好 我们在公司上了四个月班 没有签合同 现在公司有意裁员 可是公司又说调岗 不给调岗书 我们不想去 就让我们自己辞职 这种可以要求赔偿嘛
发布者:ask20170522vmw 2017-05-22 状态:已过期 回复 (3)
你好!我儿子在手机借了钱现在我们帮他还,贷款公司说没有合同这
你好!我儿子在手机借了钱现在我们帮他还,贷款公司说没有合同这种情况怎么办?
发布者:ask20180113696 2018-01-13 状态:已过期 回复 (3)
我公司和另一家公司有业务往来,签订了供货合同,现在我们已经没有业务往来
我公司和另一家公司有业务往来,签订了供货合同,现在我们已经没有业务往来,但合同没到期,我发现对方公司有一高层依然挂着我公司的名头给别的我不知道的公司供货,从中赚取差价,这样应该怎么办
发布者:ask201801175fp 2018-01-17 状态:已过期 回复 (5)