发布者:yudong 2010-05-25 状态:已过期 回复 (5)
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用人单位由于效益不好解雇员工,是否有赔偿?
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我在合同期间内被用人单位解雇应该怎样要求赔偿
我和用人单位签了一年的合同,在合同期内将我解雇我该要求怎样赔偿
发布者:ming123789 2009-11-21 状态:已过期 回复 (2)
关于用人单位无原因解雇员工的赔偿问题。
用人单位应效益不好解雇员工,是否有赔偿?
如有赔偿应由用人单位支付还是派遣单位支付?
在被解雇期间的损失又该如何??
发布者:yudong 2010-05-25 状态:已过期 回复 (6)
因企业原因造成企业转型。如果要求企业经济赔偿后再分流到本企业另一个不同行业的单位,本人原工龄和职工身
因企业原因造成企业转型。如果要求企业经济赔偿后再分流到本企业另一个不同行业的单位,本人原工龄和职工身份是否还存在?
发布者:咪小姐 2011-03-27 状态:已过期 回复 (2)
如果本人想提出解除劳动合同,用人单位不支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。我咋办?
你好我是签定为十级工伤标准, 伤病情况为:左中、环小指远节指骨陈旧骨折,指间关节功能障碍。
发布者:周立祥 2011-04-02 状态:已过期 回复 (2)
用人单位给劳动者一次性赔偿,如果受害方不服应该怎么办?
是在建筑工地上班的,现在在工地上出了事。而且现在是人已瘫痪。老板想一次性赔偿,但受害方认为赔偿太少了。不服应该怎么办?谢谢啦!
发布者:DY110 2011-04-22 状态:已过期 回复 (2)
脚趾骨折用人单位应该如何赔偿
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发布者:457980541 2011-06-26 状态:已过期 回复 (1)
我是单位的会计,因为工作原因被男同事打,我应该怎么办,我怎么维权,如果单位不处理怎么办
我是单位的会计,因为工作原因被男同事打,我应该怎么办,我怎么维权,如果单位不处理怎么办
发布者:幸福3926 2011-07-09 状态:已过期 回复 (2)
我是单位的会计,因为工作原因被男同事打,我应该怎么办,我怎么维权,如果单位不处理怎么办
我是单位的会计,因为工作原因被男同事打,我应该怎么办,我怎么维权,如果单位不处理怎么办,我到医院看了有伤,但是同事怕惹事不想作证。我没证人,应该怎么做。那我就让人白打了吗
发布者:幸福3926 2011-07-11 状态:已过期 回复 (1)
这种情况用人单位是否应该支付经济补偿?
我姐自1997年10月至2011年5月在乡镇卫生院工作,属无固定期限合同工。自始自终未与用人单位订立任何合同。今年4月底卫生院院长口头通知我姐:你早已到退休年龄(1954年出生),做到5月10日你就回去休息。请问专家:卫生院是否应该支付经济补偿?谢谢!
发布者:LQJ6420 2011-07-16 状态:已过期 回复 (1)
合同到期用人单位没有提前一个月给予通知.应该赔偿职工多少?
我是个职高实习生.(实习一年制)我是2010年7月15号开始在用人单位试用期1个月.也就是试用到8.15号.在8.15号当天签下了一年制的劳动合同.在2011年8.15号合同到期.但是在7.15号之前并没有通知我解除合约的事情.在2011.8.6号那天下午即将下班的时候说起因合同到期不继续给予续签?请问现在用人单位应该赔偿我几个月的工资?谢谢!
发布者:合同到期 2011-08-08 状态:已过期 回复 (1)