发布者:╰ ╰ 2018-03-01 状态:已过期 回复 (7)
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2018年2月份有员工请假一个月,是不是除了春节国家规定7天算工资
2018年2月份有员工请假一个月,是不是除了春节国家规定7天算工资,那双休日算不算工资?
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发布者:w913508258 2014-02-03 状态:已过期 回复 (2)
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我是天源水产的一个员工,请假不批,旷工了,现在4月份的工资还没发 我是天源水产的一个员工,请假不批,旷工了,现在4月份的工资还没发,他把我的手机要走抵押了一个月,由于被生活所压,选择了找劳动局,说主任压我手机,劳动局帮了我,昨天主任找我过去,结果被打了一顿,扇了一下,手机还给了我,让我今天去领工资,说领完工资无路可走了,我该怎么办
发布者:ask20150814lt1 2015-08-14 状态:已过期 回复 (2)
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请问一个员工在公司预支钱后并说明让公司在规定的月份扣除!但公司不但没扣还把他的工资发给了他!他已经辞职离开公司了!公司找不到他就来找我,因为预支钱的签名是我代签的!公司说找不到他就扣我的工资!我该怎么办
发布者:ask20160420qdk 2016-04-20 状态:已过期 回复 (3)
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员工做满一年多一个月的工资是国家规定的如果老板和自己鉴定做满一年不多一个月的工资协义请问这个协义有效吗
发布者:海阔天空 2016-12-29 状态:已关闭 回复 (0)
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我是一个工司的员工,公司台了新的规定,是生病请假或有事请假公司批准了但是请假一天倒在工资里扣五十元。请问一下这个规定它符合劳动法吗?
发布者:ask20170409ggb 2017-04-09 状态:已关闭 回复 (0)
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我是一个工司的员工,公司台了新的规定,是生病请假或有事请假公司批准了但是请假一天倒在工资里扣五十元。请问一下这个规定它符合劳动法吗?
发布者:ask20170409ggb 2017-04-09 状态:已关闭 回复 (0)
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我是一个工司的员工,公司台了新的规定,是生病请假或有事请假公司批准了但是请假一天倒在工资里扣五十元。请问一下这个规定它符合劳动法吗?
发布者:ask20170409ggb 2017-04-09 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:海阔天空 2017-08-15 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20180104u9n 2018-01-04 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20180128n5s 2018-01-28 状态:已过期 回复 (2)