发布者:「blingbling」 2018-05-15 状态:已过期 回复 (2)
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劳动合同到期,公司不再续签的问题
广东广州关于劳动合同到期,公司不再续签的问题
我公司有个员工2009年1月10日入职,2011年1月9日合同到期。全公司员工都不愿意与她合作共事,因此公司决定不再续签劳动合同。
虽然劳动合同到期不需要提前通知,但是她影响大家的工作。所以公司计划提前一个月12月9日通知她不续签劳动合同,12月10日起也不准她过来上班了不支付工资了,只给其工作两年两个月的的经济补偿金。
那如果她提起劳动诉讼,有什么风险?是按照少付了一个月的工资(社保公积金是否需要继续缴纳到1月份?),...
发布者:a1981qy 2010-11-27 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:短信用户 2014-03-16 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20150525t0h 2015-05-25 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201507014yh 2015-07-01 状态:已过期 回复 (1)
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您好!请问我给劳动派遣签订两年合同,现在没到期我怀孕了,公司让我辞职,我应怎么做,谢谢
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您好,我想问一下,我现在在公司工作两年了,合同到期,公司将不再签订劳动合同,公司说补偿两个月工资,请问这两个月是补偿基本工资吗?
发布者:ask20160526ofw 2016-05-26 状态:已过期 回复 (7)
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我们在成都上班,但公司签合同时重庆的,我现在怀孕了这个月月底合同到期,公司不续约怎么办,成都没有办事处
发布者:ask201606294ms 2016-06-29 状态:已过期 回复 (4)
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本人现在怀孕三个多月,公司的劳动合同马上到期了,公司提前二十几天跟我说不再和我续签劳动合同了,因为我们的工种特殊,公司是中标性质的,请问他不跟我续签了我能用什么办法来维护自己?
发布者:ask20160715iyv 2016-07-15 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20180515la0 2018-05-15 状态:已过期 回复 (5)