发布者:cy219 2018-07-18 状态:已过期 回复 (2)
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工资发放
入职前谈妥扣除五险一金及其他杂税,净到手4500,转正后加了800,实际到手4800+,请问这样工资发放有问题吗?实际应该发放多少?
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公司因自身问题,停业整顿七天,工资推辞发放七天而且强制性,合同签的是半年,半年内不能离职,提出离职也不批准。不想做了还必须要求做完压15天的工资而且那15天是拿不到工资。
发布者:ask20180713pyz 2018-07-13 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20180714pyy 2018-07-14 状态:已过期 回复 (9)
零工工资如何发放
我公司项目找的零时工,按天计工资,做一天算一天,没有工程也就没有费用,这部分费用公司账务如何处理
发布者:houhua123456 2018-07-14 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20180715suv 2018-07-15 状态:已过期 回复 (4)
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公司不签合同不买社保,六月分未按约定薪金发放工资,离职后能否要求补偿失业金
发布者:智齿 2018-07-15 状态:已过期 回复 (1)
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发布者: 蒓粹℡ 2018-07-16 状态:已过期 回复 (12)
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生育津贴的发放标准是什么?如果员工工资高于社保缴费基数,生育津贴是以社保局标准发放还是以员工实际工资发放?
发布者:陈维菡 2018-07-16 状态:已过期 回复 (7)
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公司在成都,重庆为办事处还没申请营业执照。现重庆员工工资未发放,重庆公司负责人是否需要承担相应法律责任?
发布者:ask20180717n7d 2018-07-17 状态:已过期 回复 (6)
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我是苏州一名曹操专车司机,在与2018年7月10日发放六月份工资公司扣押我近六千块钱,理由是以触犯贵公司政策,风控订单对达 五单以上扣押我全部工资,但是在有风控订单出现时,公司风控部门没通知到司机也没给司机可申诉的时间,以此为由克扣我工资。在公司文字记载必须要通知到司机但是本人没收到任何提示跟通知,那可是劳动者辛苦跑出来的果实啊。电话仔细总部客服都四天了没人出来作答,请问想这种事该怎么办好?
发布者:ask20180717lbd 2018-07-17 状态:已过期 回复 (1)
我己经辞职了一个多礼拜,工厂还不发放工资给我。属于托欠农民工
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发布者:ask20180205475 2018-07-17 状态:已过期 回复 (4)