发布者:912716568 2012-12-20 状态:已解决 回复 (2)
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工资拿不完
我在东莞上班上了一个半月,因为和县长吵架被开除。我现在回到老家但。我只拿了一个月工资。剩下的有办法拿回来吗?
相关问题
拿回工资
是这样的我在一个市场上班 我不想去了 但是牢门不给 我就把他们 告到了市场委员会 结果越吿越不给我怎么办呢
发布者:YY759411631 2012-12-20 状态:已过期 回复 (5)
拖欠工资,劳动维权措施问题
到这个月低公司拖欠我工资已达5个月之久,也是我提交投诉劳动监察一个半月了,当初劳动监察告诉我他们处理期限是2个月,我想问的是这两个月一过,公司仍是拒不支付,除了仲裁,我还有其他途径吗,比如是否可以申请法院强制执行。
发布者:616935908 2012-12-20 状态:已解决 回复 (7)
公司未签订劳动合同该怎么办!还有自动离职的,公司能扣发工资吗?
期间:1.公司没有签订书面的劳动合同,但是有交社保医保!
2.在未经协商的情况下,今年2月份公司将他调职到天津(下达
调令到报道的时间仅仅3天)。当时公司没有商量的余地,公司态
度强硬,说要不就辞职!没办法,生活所迫!在及不情愿的情况下去了。
(因为公司当时 说可能没几个月就调回来了的)
3.在调职五六个月后,一直申请调回来,公司一直不批,后来跟
当地的领导也发生了点小摩擦,还发现他们私卖公司商品,实在是看不惯,
10...
发布者:贝贝章 2012-12-20 状态:已过期 回复 (10)
乙方未满合同期辞工的,可根据有关法律扣除一个月及以上工资,或有厂规制度相关条款为定;
乙方未满合同期辞工的,可根据有关法律扣除一个月及以上工资,或有厂规制度相关条款为定;这条有没有违反相关的法律法规??
发布者:535949762 2012-12-20 状态:已过期 回复 (5)
上半个月班不给工资
你好!我是六盘水的!我在一家公司上班上了半个月!后面辞职了!但老板一直没给钱。就一直推。现在说给了,但是给的和当初说的不一样!刚开始进去说1500一个月!也就是每天50!但现在结算的时候按40来算的。而且还说前五天的工资没有、说是公司规定的。而且还有迟到10分钟当天的工资就没有!这是什么规定.在公司的时候填了入职表的!但是说什么要全公司的领导同意!后面辞职说的时候又说有些没同意,所以不算入职。都上了半个月的班了,这样的情况应该怎么办
发布者:zt416085645 2012-12-20 状态:已过期 回复 (7)
职工退休年龄及其工资
诸位律师:
您好!
近来有个问题一直困惑着我,希望您们能帮助我。现在关于职工退休有没有详细的规定,进一步来保护退休人员的合法权益。我退休只能领取几百元的退休工资,可是单位领导却是3000多元,很多同事说没有交养老保险,可是养老保险上班每月都已经扣除。为什么职工和领导有区分?折中情况能向什么部门反映?
谢谢大家的帮助!
发布者:liuliu89 2012-12-20 状态:已解决 回复 (7)
骗走收条却不支付工资怎么办?
2011年,小张领工人到小李的工厂搞土建施工,到年底一直拖欠工人工资,小张带工人找小李要钱,小李要小张找个公司资质补签合同后支付工资,办完手续后小李指使会计骗走小张的收条却不支付工人工资,小张手里又没有直接证据,怎么办?
发布者:张刚同 2012-12-20 状态:已解决 回复 (2)
劳动合同写的工资是1300,但是现在是2800,离职的最后一个月,按1300给我发,公司这样做违法吗
尊敬的律师们好!
是这样的,我在现在的公司工作了1年多了,当时刚毕业的时候就只签了一份合同,签的时候写的工资都是1300,
现在的工资是2800。现在已经解除了劳动合同,我是干到11月20日,最后20天的工资,给我按了劳动合同上的1300除以30天乘以20算,还从这里面正常扣除了11月的保险。请问公司这样做合法吗?我要是找公司要的话,有没有法律依据?谢谢
发布者:maxiaoming12345 2012-12-20 状态:已解决 回复 (3)
公益岗位人员,上班一天一夜还要求继续上班,不去就要扣工资100,这样合理吗?
我是一个公益岗位人员,上班一天一夜了还要求第二天继续上班,不去就要扣工资100,这样合理吗?
发布者:月朗燕子 2012-12-20 状态:已过期 回复 (4)
国企退休员工 是否享受20月工资补贴
国企退休员工 是否享受20月工资补贴
发布者:yln001 2012-12-20 状态:已过期 回复 (2)