发布者:ask201809194xy 2018-09-19 状态:已过期 回复 (6)
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试用期过后辞职,工资怎么办。
您好,我和公司签订的是入职登记表,规定三个月后即10月10号试用期到期,但是现在试用期过了也没签订正式的转正材料,现在试用期过了以后我想辞职,做的是会计工作。我想问我现在该怎么办,工资又该怎么要回来?
发布者:abcd159159159 2013-10-29 状态:已过期 回复 (3)
试用期一个月,过后又做了半个多月,从来公司到现在没领过工资,要辞职,该怎么办?
试用期工资1800,转正后工资还是1800,如果不交社保就加300,要是交社保就和公司一人承担一般,这样合理吗?如果这样的话,不交社保是不是还算我是试用期呢,如果算是试用期的话,我是不是就可以提前三天辞职呢?如果算正式员工的话,我是不是就得提前一个月打辞职报告,下个月才能走呢?
发布者:王如梦122 2014-10-07 状态:已过期 回复 (3)
辞职当天辞当天走可以吗?不给批应该怎么办?工资应该怎么算,
辞职当天辞当天走可以吗?不给批应该怎么办?工资应该怎么算,
发布者:ask20150530hd1 2015-05-30 状态:已关闭 回复 (0)
辞职后老板拖欠工资怎么办也没有签合同这个工资要怎么才能拿到
我在一个化妆品厂上班两个多月做压粉工,因为厂里机器原因也没有什么事情做。而且工资也不按时发要我签合同我没有签。辞职后经理答应先给我1500第二天在给2000剩下的一万多月底在一起给,结果到现在也只拿了开始的1500其他的到现在都没有给过。每次问她都说不会少我的。我想问下我这个工资该怎么办才可以拿到?
发布者:gwx0598 2015-06-03 状态:已关闭 回复 (0)
我进了一家私人开的厂,我是童工,辞职不让我辞,压工资,怎么办?怎么才能辞掉工作
我进了一家私人开的厂,我是童工,辞职不让我辞,压工资,怎么办?怎么才能辞掉工作,工资一份不少的给我?
发布者:ask20150728jhg 2015-07-28 状态:已关闭 回复 (0)
弟弟生病想辞职,但签合同了还有几个月到期。老板不同意要压工资该怎么办?劳动法怎么规定的
弟弟生病想辞职,但签合同了还有几个月到期。老板不同意要压工资该怎么办?劳动法怎么规定的。
发布者:ask201601307el 2016-01-30 状态:已过期 回复 (3)
你好,我在饭店上班,未做满一个月,有事不得不辞职了,老板说不满一个月就没有工资的,这怎么办,怎么维权
你好,我在饭店上班,未做满一个月,有事不得不辞职了,老板说不满一个月就没有工资的,这怎么办,怎么维权
发布者:woainiya 2016-06-11 状态:已过期 回复 (1)
没有签订劳动合同,要辞职老板不给工资怎么办?我要怎么维护自己的权益??最近老板要求更加苛刻
没有签订劳动合同,要辞职老板不给工资怎么办?我要怎么维护自己的权益??最近老板要求更加苛刻,说什么请假就扣两天工资什么的,我这个要怎么处理?
发布者:ask20160928nrt 2016-09-28 状态:已过期 回复 (2)
店里老板欠我工资1万4千左右他说没钱怎么办打电话说忙,发短信不回我应该怎么办好
店里老板欠我工资1万4千左右他说没钱怎么办打电话说忙,发短信不回我应该怎么办好,店已关门了,不过老板又和别人开了个新店
发布者:ask20170420evi 2017-04-20 状态:已过期 回复 (1)
你好,老师,我应辞职回家有事,辞职一个月过后应该怎么结算工资
你好,老师,我应辞职回家有事,辞职一个月过后应该怎么结算工资是按多少结算?
发布者:ask201709211kz 2017-09-21 状态:已过期 回复 (4)