发布者:ask20181013nnh 2018-10-13 状态:已过期 回复 (2)
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请问,我于2014年4月开始在一家国企实习。当初合同上写的实习期为一年,一年后转正,现在已经超出了6个月了,仍是实习生。问领导,领导回答他也不清楚。现在这个项目已经快完工了。如果他们现在将我开除,我能否提起诉讼?另外,由于当初没经验,合同我手上没有(他们也没给我)我这样情况的实习生一共五人。我们是否能够提起诉讼?
发布者:1355851704 2015-10-20 状态:已过期 回复 (5)
您好,我是大四的应届毕业生,实习合同签到明年毕业,如果我提前辞职
您好,我是大四的应届毕业生,实习合同签到明年毕业,如果我提前辞职,合同里说违约金2000,我需要交违约金么
发布者:ask20151201fbn 2015-12-01 状态:已过期 回复 (3)
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您好,我是大四的应届毕业生,实习合同签到明年毕业,如果我提前辞职,合同里说违约金2000,我需要交违约金么
发布者:ask20151201fbn 2015-12-01 状态:已过期 回复 (4)
您好,我是大四的应届毕业生,实习合同签到明年毕业,如果我提前辞职
您好,我是大四的应届毕业生,实习合同签到明年毕业,如果我提前辞职,合同里说违约金2000,我需要交违约金么
发布者:ask20151201fbn 2015-12-01 状态:已过期 回复 (4)
你好,我是应届毕业生。四月份开始在现在单位实习三个月,九月份正常签合同
你好,我是应届毕业生。四月份开始在现在单位实习三个月,九月份正常签合同,但是之前说是五险一金现在却只有五险,另外单位说工资是实习期三个月每个月一千五,四个月到十二月两千,一年以后两千七。想问问事业单位有这样安排工资的吗?
发布者:ask20160106s5j 2016-01-06 状态:已关闭 回复 (0)
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我是应届毕业生,在附近酒店实习,实习期三个月,签了六个月的,现在实习三个月到了,要辞职,可是劳动合同上说未到合同日期辞职的按每月最低工资标准1265元发放工资,请问这种情况合法吗?我应该怎么做?
发布者:卢瑟 2017-02-23 状态:已关闭 回复 (0)
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我是应届毕业生,已经在一家国企实习了三个月,过了实习期后,又工作了半个月,期间一直没有签任何协议和劳动合同,我的报到证地址和档案派发地都是这个公司,我现在想辞职,我的报到证和档案怎么解决?
发布者:丆 2017-07-17 状态:已过期 回复 (3)
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我是在校应届毕业生现在处于实习期,签了合同我随你要提前走,可以辞职吗,公司没有给我缴纳医保社保
发布者:ask20180112kxf 2018-01-12 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:聪明豆 2018-04-14 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20181007cem 2018-10-07 状态:已过期 回复 (4)