发布者:zjdbbzwd91 2012-12-31 状态:已过期 回复 (1)
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个人原因造成公司损失
我在水泥厂磅房工作,你给司机开水泥票的,由于我个人原因多发水泥500吨,约50万人民币, 如果需要我赔偿 我需要赔偿全部吗,而且我是赔偿水泥的成本价,还是赔偿利润价
相关问题
员工个人偷盗行为造成公司财产损失的由于最终结果还未出来可以暂时停发其工资吗?
我司有一名员工在卖场由于个人偷盗行为造成此卖场要求我司帐扣货款5000元作为罚款,我司规章制度里明确规定由员工个人行为造成公司财产损失的要员工个人承担,但是此员工不答应缴纳罚款,按照我们公司的规定偷盗行为是情节相当严重的行为,公司直接解除劳动合同了,但是此员工不肯交罚款公司与其协商暂时停发此员工工资,这样做公司违法了吗?备注(暂时停发的工资部分小于因其个人行为造成的公司损失的那一部分)
发布者:jingzi403 2011-09-16 状态:已过期 回复 (1)
因个人失误造成公司经济损失的
在试用期间因个人失误导致公司经济损失 公司辞退该员工
还要求员工承担一半的损失 这样合理吗 而且员工造成损失时 公司并没有告知员工需要赔偿 现在已过了快一个礼拜了 才解雇员工并要求员工赔偿一半的经济损失
发布者:873611645 2011-09-30 状态:已解决 回复 (3)
个人原因导致公司财务损失,责任如何承担?
事情是这样的,我是公司的一名出纳,管理着公司的现金。前些天公司一个同事刘某找到我让我帮她一个忙,据她说她的一个朋友,农村信用社卡、手机之类的物品都丢了,卡里好像有8000块钱,但是她没有挂失,想让刘某帮她查一下卡里面的钱还在不在,于是刘某就在百度上查找了一个农村信用社的电话(其实是骗子电话),打了这个电话以后,客服说,必须找一个中国农业银行的带网银的卡,可以把农村信用社的卡里面的钱转到这张农行卡里面去。正好公司的卡是一张农行卡而且带网银,我们就按...
发布者:醉无忌 2012-03-12 状态:已过期 回复 (7)
如果在公司造成十级伤残,公司要赔偿个人损失么?
事情发生在2008年5月左右,如果受伤人现在要离开工作地的话,请问公司是否要赔偿个人损失呢?
发布者:过往@云烟 2012-04-27 状态:已过期 回复 (2)
员工非主观原因给公司造成损失 怎么理赔?
公司去年刚刚组件大区分公司,相关规定不完善,去年6月份我申请了10项活动,获得了公司批准,我也有公司批准时的文本(领导签了字的),后面的时间里,公司内勤和大区经理辞职(换了3个大区经理),活动所用的公司商品一共6万9千元没有上报公司,现在上报公司后,公司不承认这笔货品的去向,要我来承担这笔金额,我问心无愧没有拿这些货品,请问我需要承担吗?承担多少?
发布者:symbioyh 2012-06-01 状态:已解决 回复 (6)
你好我的公司让我的直系亲属为我提供担保,担保如果因为我的原因对公司造成损失且我个人无赔偿条件的话由担
你好我的公司让我的直系亲属为我提供担保,担保如果因为我的原因对公司造成损失且我个人无赔偿条件的话由担保人无条件进行赔偿。请问这种担保合法吗?
发布者:target.king 2012-06-16 状态:已过期 回复 (3)
个人原因造成工伤公司需要负责吗保险公司应该怎么赔
我弟在厂里上班不是他的工作,也没人喊他做他做了造成工伤,公司需要负责吗?保险公司应该怎么赔,赔多少
发布者:hanyaping 2012-08-02 状态:已过期 回复 (8)
因个人原因造成公司损失
因为个人失误造成公司损失,处罚了100元后,如果我要求辞职,公司要求把损失补回,这样合法么?
发布者:p667903610 2012-09-24 状态:已过期 回复 (3)
员工并非完全因个人过失对公司造成损失的,公司处罚员工合不合理?
本人在一个汽配厂工作5年,换机种时别人没给我交接清楚不小心损坏了一把铣刀。公司要对我进行记小过的处罚。请问公司的做法是否合理?
发布者:13560686783 2012-10-27 状态:已过期 回复 (1)