发布者:ask201901182p0 2019-01-18 状态:已过期 回复 (8)
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我的劳务合同,劳动合同都要到期了,我也不想干了,我原来在劳务合同单位工作了14年,我不续签,我有补偿金吗?
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你好!我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,谢
我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,以及期间需要注意些什么问题呢
发布者:七喜 2009-06-06 状态:已解决 回复 (1)
我怀孕后不久劳动合同到期,公司要我同他签订劳务合同,合法吗?
我怀孕6个月时与公司签订的劳动合同到期,现在合同过期三个月,公司要与我签订劳务合同,我可以不跟他签吗?公司违反了哪项法规?我要是申请仲裁需要什么手续,要到那个相关部门办理?
发布者:Fairy_0839 2009-08-01 状态:已过期 回复 (8)
我的劳动合同已到期超过一个月,单位还没有和我续签,也没有通知我离职,而且工作还很多,请问我可不可以要
我的劳动合同已到期超过一个月,单位还没有和我续签,也没有通知我离职,而且工作还很多,请问我可不可以要求双倍工资?谢谢!
发布者:p1394 2010-07-01 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同快到期,我又不想续签,是否需要一个月移交工作?
本人到月底1年的劳动合同即将终止。
公司在那以前也没有通知要和我续签。而且现在我也不想续签了。
因此想咨询下,在这种情况下。主动提出不续签后,是可以做到合同期满,还是必须要有一个月的移交期?
发布者:Teisin 2010-07-20 状态:已解决 回复 (2)
劳动合同到期签订劳务合同的问题
我05年进公司工作,但从07年开始与公司签订劳动合同,开始参加养老保险。从2010年9月之前我们一直是一周只休息一天,劳动合同是一年一签的。公司现在要搞劳务外派,如果我不签劳务合同,请问我能得到哪些补偿?能否得到加班补偿
发布者:EVA-MONICA 2010-09-10 状态:已过期 回复 (1)
我单位一名员工下个月劳动合同到期,因该员工工作懒散我司不想再与之续签合同
我单位一名员工下个月劳动合同到期,因该员工工作懒散我司不想再与之续签合同,请问提前30天通知该员工不再续签,还用赔偿该员工经济补偿金吗?
发布者:ask201610124wt 2016-10-12 状态:已过期 回复 (5)
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我在国企工作,原来是劳务派遣,合同还没有到期,现在要改成劳务外包合同,单位说如果不签给赔偿金。我想签,还想要赔偿金,这样合理吗?
发布者:ask20170112tsw 2017-01-12 状态:已过期 回复 (5)
在某单位工作七年,合同到期用人单位不想续约,提出解除劳动合同
在某单位工作七年,合同到期用人单位不想续约,提出解除劳动合同,并口头承诺给本人赔偿,后以公司暂时没有钱为由拒不兑现,欠缴保险公积金三年至今未补,请问该如何解决
发布者:ask201707260n7 2017-07-26 状态:已过期 回复 (11)
劳动合同到期后劳动者单方不想续签合同,但单位要扣回之前劳动期
劳动合同到期后劳动者单方不想续签合同,但单位要扣回之前劳动期间发放的奖金和
发布者:ask20180518i4o 2018-05-18 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20180518i4o 2018-05-18 状态:已过期 回复 (1)