发布者:ask20190327kl3 2019-03-27 状态:已过期 回复 (7)
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公司裁人了,但公司拖欠我们四个月的工资,劳动解除合同上说15天之内给清,补偿6月份给钱,但一个月过去了一直不给我们支付工资,照这个情况,六月份的补偿也没有希望了,我们怎么办?
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公司单方面解除劳动合同后拖欠工资怎么办?
公司在单方面解除劳动合同后一直拖着不发工资该怎么办?该公司除了几台电脑之外没有任何值钱的财务,公司的帐面上没有一分钱!想申请劳动仲裁估计到最后也是浪费时间。剩下的就只有扣押公司的物品作保障了,但是扣押公司财务从严格意义上是违法的,请问该中情况如何处理,或者说是如何扣押公司的财务才能避免法律纠纷!
其实我也想申请劳动仲裁 但是有两个问题就是
第一 就算劳动仲裁下来公司没有钱 一样执行不了 当你申请劳动仲裁的时候可能 唯一的电脑都不在了
另外一个...
发布者:jack_home010 2010-05-27 状态:已过期 回复 (1)
公司用违纪解除劳动合同,公司可以拖欠工资吗?
我是广州一家外资公司的员工在公司工作了3年,今年4月1号刚签了一份4年的新合同。在经过4月底的工作检查后我在5月5号收到一份违纪解除劳动合同通知书和一份4月17号的辞职申请书要我签名,并且要求在5月15号前办理好退工手续。后来因为工作交接一直没有完成(是公司没有人和我交接),直到现在我4 月份的工资还没收到,请问公司拖欠我工资是否合理?我是否可以要求赔偿?在违纪解除劳动合同书中还要求我遵守公司保密制度,和有竞业限制的义务,请问这有效吗?
还有就是在上司知情的...
发布者:sam20008 2010-06-11 状态:已过期 回复 (1)
公司拖欠工资违反劳动合同法,去仲裁仲裁窗口说没有解除合同不能要求经济赔偿
公司拖欠工资违反劳动合同法,去仲裁仲裁窗口说没有解除合同不能要求经济赔偿,快递被迫解除劳动合同通知书公司拒签收,怎样要求仲裁受理经济赔偿
发布者:ask20150320zor 2015-03-31 状态:已过期 回复 (11)
你好,公司拖欠两个月工资和一年四个月的保险,现在公司停产,让我们签解除劳动合同书
你好,公司拖欠两个月工资和一年四个月的保险,现在公司停产,让我们签解除劳动合同书,说签完之后再给补工资和保险,这种情况能签字吗
发布者:ask20160413cfv 2016-04-13 状态:已过期 回复 (4)
公司拖欠工资两个月,员工提出劳动赔偿之后,是否可以解除合同,并要求公司赔偿以前年份*月工资的赔偿
律师你好,我跟公司签过三次劳动合同,期限都是三年,2016年12月底劳动合同到期之后,公司不给续签,口头通知我2017年1月份去其他部门报道,我也去了,2月份16号左右发现公司没有发1月份工资,当时注意到写的缓发的理由是“员工没有办完离职手续,缓发工资”,可是公司根本没有通知我要辞退,也没有协商过。现在我是否可以仲裁公司正常发放1-2月份工资,并双倍赔偿。之后我若提出解除合同,能否再提出公司违法终止合同,要求公司赔偿这10年*月工资的双倍赔偿?
发布者:王三晕 2017-03-02 状态:已关闭 回复 (0)
公司拖欠工资,我们申请仲裁后,工资又发放了,但是我们寄给公司的解除劳动合同通知书公司还未收到
公司拖欠工资,我们申请仲裁后,工资又发放了,但是我们寄给公司的解除劳动合同通知书公司还未收到。今天就三天没上班了
发布者:ask20181117rub 2018-11-17 状态:已过期 回复 (7)
公司拖欠工资可立即解除劳合同吗,打电话给人力资源说要提前三十
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发布者:狼爷 2018-12-06 状态:已过期 回复 (4)
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在某公司旗下承建的工程,拖欠我们21人工资共33万多,在劳动执法大队分三月付清,但是已付三分之一,剩下的部分没给,时间已过期一月,我们该怎么办,劳动仲裁能行吗?在一个收取任何费用吗?
发布者:ask20181209f8y 2018-12-09 状态:已过期 回复 (2)
公司现在没续签合同。我们有什么理由可以要求解除劳动合同按劳动
公司现在没续签合同。我们有什么理由可以要求解除劳动合同按劳动法补偿我们
发布者:ask20181220s1o 2019-01-14 状态:已过期 回复 (9)
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何途径或方式追究单位的任何责任。然后下个月发工资给我,请问这个东西是不是不要先签
发布者:ask201902186ik 2019-02-18 状态:已过期 回复 (3)