发布者:ask201904021us 2019-04-02 状态:已过期 回复 (5)
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我们与员工签订了3年的劳动合同,上面写明了给员工办理社保,但是因为是私人企业,办理社保人数不够,一直为给此员工缴纳社保,我们对她培训付出了很多,现在半年了我们准备补办的时候,她提出不干了,我们是否可以起诉她?
发布者:PAD5399 2010-08-28 状态:已过期 回复 (2)
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没有跟公司签订劳动合同,但是签订的培训协议有法律效力吗?协议规定待够一年离职不扣培训费,呆不够的话扣全部培训费,合理吗
发布者:ask20150703vt5 2015-07-03 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20150703wrj 2015-07-06 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151009bi6 2015-10-09 状态:已关闭 回复 (0)
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我与一家公司签订了劳动合同,但是他们没有营业执照,请问合同有效吗?
发布者:ask2016032381c 2016-03-23 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:褚小賤 2019-01-31 状态:已关闭 回复 (0)