发布者:ask20190619abk 2019-06-20 状态:已过期 回复 (3)
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如果在试用期辞职要交违约金吗?目前已经签了就业协议,没有签劳动合同
如果在试用期辞职要交违约金吗?目前已经签了就业协议,没有签劳动合同。就业协议约定违约金一万。
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大学毕业签订三方协议,在试用期内未签订劳动合同,那在试用期内辞职违约吗?
发布者:吴翔 2008-09-23 状态:已过期 回复 (5)
就业协议的违约金和劳动合同的违约金效力是一样的吗?
如果违反就业协议,在违约金方面是不是也可以和劳动合同一样根据造成的实际损失减少或增加违约金呢?还是严格按照协议书上规定的违约金来赔付?
发布者:kukol 2009-07-14 状态:已解决 回复 (1)
就业协议,劳动合同,违约金
我与公司签订了就业协议,其中规定了3年的时间以及2000的违约金。现在我已经和公司签订了正式的劳动合同,也是3年,但是并没有提及违约金,如果我要提前结束劳动合同,是否要交违约金?
发布者:cc410103 2009-07-24 状态:已解决 回复 (3)
签了劳动合同跟保密协议在试用期内辞职需要支付违约金么
我是2010年6月1日进公司第一天签的劳动合同,和保密协议,当时定的试用期1200,三个月后1500,违约金5000,但现在发现这份工作并不适合自己,可是进公司签有跟经理说自己会长做!那现在要接触劳动合同的话需要付违约金么?该提前几天!
发布者:451977563 2010-06-18 状态:已过期 回复 (1)
签了劳动合同跟保密协议在试用期内辞职需要支付违约金么
我是2010年6月1日进公司第一天签的劳动合同,和保密协议,当时定的试用期1200,三个月后1500,违约金5000,但现在发现这份工作并不适合自己,可是进公司签有跟经理说自己会长做!那现在要解触劳动合同的话需要付违约金么?该提前几天!那我可以拿这些天的薪水么? 如果要付违约金那要给多少?
发布者:451977563 2010-06-18 状态:已过期 回复 (3)
大学毕业生试用期辞职,要不要支付就业协议上的违约金?
本人于2009年12月在学校举行的双选会上与中国化学工程第十三建设公司珠海公司签订了一份就业协议。协议签订的具体情况是这个样子的:珠海公司的招聘负责人,当时叫我把就业协议上我该写的东西写好,然后把协议一式三份都交给他,我当时也没有考虑那么多,把自己的一些基本信息填写好了之后就给他了!过几天收到珠海公司给的快递,协议给我邮寄过来了,在协议上注明了违约金八千。
我于2010年3月,去公司报道,被公司安排到北海项目部去实习,于2010年6月一日离开北海项目部回去...
发布者:bmw745 2010-07-17 状态:已过期 回复 (3)
就业协议 劳动合同 辞职 违约金?
你好,我是一名2010应届毕业生签了重庆一单位.
三方就业协议上备注写明:录用后在本企业工作未满三年因本人原因离开需交违约金3000元.
入职后又签了劳动合同,现在处于试用期,合同上面大概是写在公司要工作三年,不然要交违约金3000元以及退还安家费1000元.
在就职后公司只有就职培训和三级安全教育培训.
由于是施工企业无休息日,而且工资是隔月发,目前只发了一个月工资.
工作了一个多月感觉自己不适应这种生活,于是提出9月3日提出了辞职书,公司也批了,但是要交3000的违约金!沟通...
发布者:cd102488 2010-09-09 状态:已过期 回复 (3)
只签了就业协议,没有合同,已过试用期,现在辞职用交违约金吗
去年6月签了就业协议,8月上的班,试用期3个月,没有签劳动合同,已经上班10个月了,现在辞职算违约吗 单位在市人事局把我们档案办理了人事代理,现在辞职,单位非得要交违约金5000,否则不给开辞职证明,这合法吗?如果现在辞职去提档案必须得有原单位的辞职证明吗?
发布者:mgfly_001 2013-06-07 状态:已过期 回复 (1)
应应届毕业生,已经签订了就业补充协议,但是三方还没有签订,学校还没有盖章。如果想违约,需要交付违约金
补充协议里写说“本协议书经甲乙双方协签章后生效,本协议生效后,甲乙双方应全面履行。一方违约时,应向对方支付8000元。”还提到说“本协议书和就业协议书具有同等法律效力”
这个情况下,在还没有签三方之前,违约要交违约金吗?
发布者:呜呜嗞 2016-05-07 状态:已关闭 回复 (0)
补充协议上有写违约金,目前是在试用期,如果我辞职的话要交违约
补充协议上有写违约金,目前是在试用期,如果我辞职的话要交违约金吗
发布者:ask20180712p3h 2018-07-12 状态:已过期 回复 (6)