发布者:ask20190717ml1 2019-07-17 状态:已过期 回复 (2)
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秦律师你好,我们公司生产员工大多从事倒班工作,公司经常利用我们休息时间给我们安排培训,如果我们因故不来来还算我们旷工,这样合法吗
发布者:ask2015112060w 2015-11-20 状态:已过期 回复 (1)
我们公司生产员工大多从事倒班工作,公司经常利用我们休息时间给我们安排培训
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发布者:ask20161107b0s 2016-11-07 状态:已过期 回复 (5)
公司经常占有我们下班时间开会,而且缺席罚款,这样合法吗?
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发布者:ask201703149j2 2017-03-14 状态:已过期 回复 (3)
公司领导在我们下班休息时间召集我们回去开会。不去的话直接扣钱。请问违法吗?
你好。我们公司常在我们下班休息时间召集我们回去开会。一般只会提早几小时通知。不去的话就说扣绩效。请问这违法吗? 我们工资是分为地方工资+基本工资+绩效+补贴这种方法发的。一天工作12小时。3班两倒没休息
发布者:q2306605 2018-03-20 状态:已过期 回复 (2)
公司利用员工业余的时间开会,和搞公司卫生,并不给于工资补贴。
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发布者:ask20180708cwi 2018-07-08 状态:已过期 回复 (1)
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公司要安排国庆期间加班。我需要哪些证据?才能申请劳动仲裁成功?平时公司总是占用下班时间开会,名义是培训。还说国庆不来加班按自动离职处理。并没有任何补贴
发布者:ask20180912wp4 2018-09-12 状态:已过期 回复 (2)
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我姪女婿小熊,公司在职员工,下班后利用业余时间做私活,在为另一工厂干活时,不空
发布者:ask20190110nbg 2019-01-10 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:aglaia 2019-03-02 状态:已解决 回复 (1)
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发布者:ask2019060852h 2019-06-08 状态:已过期 回复 (2)