发布者:sd4507632 2019-09-26 状态:已过期 回复 (7)
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员工离职后,带走大量公司客户QQ群进行竞争营销,造成很不好的影响,没有有相关法律起诉?
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员工离职后,带走公司的客户,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她?
员工离职后,带走公司的客户,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她?
发布者:wangtianfeng 2011-04-19 状态:已关闭 回复 (0)
员工离职后,带走公司分配的客户,在职期间公司没和他签保密协议等条款,公司是否可以起诉他?
员工离职后,带走公司的客户,并和客户联系,在职期间公司没和她签保密协议等条款,公司是否可以起诉她?
这种情况如何处理? 人员离职后,和我们公司别的销售人员的客户联系,通过QQ联系客户的。并且发了一堆我们的坏话给客户。客户还是选择和我们销售人员签定了合同,客户把这上信息给我们销售同事看了。
他以前销售经理,管理系统他可以看到别的销售人员的客户信息。现在他手上保留了 们大量的客户。
这些客户全是我们公司分配给予的,不属于自己找的业务客户。
他...
发布者:wqxlalc 2012-07-12 状态:已过期 回复 (6)
外贸业务员离职后带走客户,并与原公司客户达成交易,公司是否可以追究业务员法律责任?要掌握哪些证据才可
外贸业务员与原来公司有签合同,合同写明要对客户资料保密,业务员离职后带走客户,并与原公司客户大成交易是否违法?公司并没有与业务员签订保密协议和竟业限制条款。
发布者:熊熊888 2013-10-31 状态:已过期 回复 (1)
员工离职后自己创业,把公司所有客户都带走了,可以起诉他么?有劳动合同
员工未经公司允许擅自离职,然后自己创业做代理,把公司所有客户都带走了,导致公司现在没有收入,面临破产,可以起诉他么?有劳动合同,而且劳动合同里面有一条条款是这样的:保密条款:乙方(员工)必须对甲方(公司)所有的商业机密进行保密,并且不得泄露公司机密资源,否则甲方将追究乙方法律责任。
他这算窃取商业机密嘛?这样可以起诉吗?可以让他赔偿么?胜算多少?谢谢各位律师 而且他现在还是以我们公司的名义在跟客户联系,老客户和新客户他都以我们公司的名义跟客户沟...
发布者:55430924 2014-07-19 状态:已过期 回复 (3)
企业面临客户起诉破产,公司员工是否还能拿到经济补偿?
如果客户起诉我公司,是不是说公司账户的流动资金就冻结了,即使公司申请破产,公司账户资金是否可以给员工补偿?是按照破产程序还是按照法院的判决?
发布者:hyky 2019-03-27 状态:已过期 回复 (9)
您好 公司员工被警察带走 员工出来后可以起诉公司吗
您好 公司员工被警察带走 员工出来后可以起诉公司吗
发布者:ask20190421m1j 2019-04-21 状态:已过期 回复 (12)
关于员工离职,公司不给辞职书,是否可以有权利选择告他
关于员工离职,公司不给辞职书,是否可以有权利选择告他
发布者:ask2019053053x 2019-05-30 状态:已过期 回复 (5)
员工在病假期间,公司要求员工自动办离职,员工是否可以要求公司补偿金呢?员工手册写可以休病假1年
员工在病假期间,公司要求员工自动办离职,员工是否可以要求公司补偿金呢?员工手册写可以休病假1年,但是已经到了一年,员工还是病没有好要求休假。公司要求员工离职。
发布者:ask20190618xs1 2019-06-18 状态:已过期 回复 (7)
员工在病假期间,公司要求员工自动办离职,员工是否可以要求公司
员工在病假期间,公司要求员工自动办离职,员工是否可以要求公司补偿金呢?员工手册写可以休病假1年 员工在病假期间,公司要求员工自动办离职,员工是否可以要求公司补偿金呢?员工手册写可以休病假1年,但是已经到了一年,员工还是病没有好要求休假。公司要求员工离职。我想问,可以要补偿金多少钱呢?是13个月工资么?现在病假每个月最低生活保障的百分之七十。
发布者:ask201906180dz 2019-06-18 状态:已过期 回复 (6)
你好,请问员工离职后立即去竞争对手公司上班,公司是否可以追究
你好,请问员工离职后立即去竞争对手公司上班,公司是否可以追究责任
发布者:soul 2019-08-26 状态:已过期 回复 (2)