发布者:ask20200122h5n 2020-01-22 状态:已过期 回复 (5)
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律师您好!我因为跟老板的沟通问题,老板就以我不能胜任工作为由撤我的职。我本来上公司的财务经理,但现在财务的办公室不让我进,把我安排在另外一个房间里面办公,还专门在我现在的办公安装了监控摄像头,但到现在为止10多天没有安排我任何工作,对我不理不问,出现矛盾的第二天人事就跟我谈说领导要求我主动提离职申请,我不同意,这样就一直拖下来。另外当初在财务办公室的时候,财务办公室有些东西属于我个人的私人物品,包括与公司签订的劳动合同等资料被公司的人都强行拿走...
发布者:zlzlyn 2019-12-25 状态:已过期 回复 (3)
劳务纠纷,对方给打了欠条,想咨询一下欠条是否成立或生效
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发布者:ask201912265wn 2019-12-26 状态:已过期 回复 (11)
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货车出事故,车是私人的,挂靠在,挂靠公司公司的。
司机已经在19年中旬在劳动仲裁认定工伤,起诉挂靠公司,需要挂靠公司赔偿,
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我入职了一家公司,但是岗位和薪资都是口头协议(试用期8000,转正10000),入职时没有签署任何文件协议,也没有做任何岗位说明,7个工作日后突然以我不适合该岗位为由将我辞退,并且以一周内离职无任何薪资拒发薪资,请问我能申请经济补偿金和我个人的7天薪资么
发布者:ask20200107kwh 2020-01-07 状态:已过期 回复 (8)
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发布者:ask20200111mha 2020-01-11 状态:已过期 回复 (4)
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劳务纠纷:销售岗,每个月公司扣20%的销售提成工资不发放,这个并未体现在双方签署的合同之内,请问这个20%的提成可以要回吗?
发布者:candy 2020-01-11 状态:已过期 回复 (10)
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各位律师大大。我妈在公司里上班十年,公司一直以外派员工未给缴纳社保,现在年龄大了公司要把她辞退。这种情况能不能要求公司赔偿。
发布者:yap910310 2020-01-15 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:奔向幸福的蜗牛 2020-01-16 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask20200122i35 2020-01-22 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:淡然随缘 2020-01-22 状态:已过期 回复 (2)