发布者:ask20200914y9s 2020-09-14 状态:已过期 回复 (6)
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加班费合同签订后,之前的加班没给的费用离职可以补偿吗?
就是我是2008年8月进的公司,然每周都是上6天班.但是在2013年6月公司与我们要签订一份加班费用支付了的合同,我们在合同日期上注明了从签合同日期起开始执行.这样的话如果离职了,可以要公司赔偿签加班费用之前的加班费吗?
发布者:Kevin-han 2013-07-10 状态:已过期 回复 (3)
离职一个月后还可以像原单位申请加班补偿吗
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发布者:534988177 2016-09-09 状态:已过期 回复 (4)
请问在单位主动离职可以索要补偿金吗?这个在劳动合同法有明文规
请问在单位主动离职可以索要补偿金吗?这个在劳动合同法有明文规定吗?
发布者:beyond 2018-06-20 状态:已过期 回复 (4)
合同到期离职,用人单位不续合同。可以要补偿金吗?
合同到期离职,用人单位不续合同。可以要补偿金吗?
发布者:ask20180712mhu 2018-07-12 状态:已过期 回复 (4)
平时和周末加班超过100小时,可以投诉么,单位会补偿么?
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发布者:ask20181203k9s 2018-12-03 状态:已过期 回复 (2)
我们单位一直单休 我离职可以提出单休的加班赔偿么
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发布者:ask201906029ik 2019-06-02 状态:已过期 回复 (3)
在职期间多次加班,离职时是否可以要求补偿加班费
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发布者:A 瑶瑶 2019-07-20 状态:已过期 回复 (1)
原单位工作9个月一直没缴纳社保,离职后可以要求补偿吗,是必须
原单位工作9个月一直没缴纳社保,离职后可以要求补偿吗,是必须补交社保还是可以要求货币补偿
发布者:A- 赵欣 2019-11-19 状态:已过期 回复 (8)
用人单位以疫情为由,辞退本人,是否可以申请补偿金
用人单位以疫情为由,辞退本人,是否可以申请补偿金
发布者:ask20200311izq 2020-03-11 状态:已过期 回复 (6)
单位辞退补偿金赔偿完签完补偿协议书,去年年终奖不给,可以劳动
单位辞退补偿金赔偿完签完补偿协议书,去年年终奖不给,可以劳动仲裁吗
发布者:ask20200701yes 2020-07-01 状态:已过期 回复 (7)