发布者:ask20210227pa4 2021-02-27 状态:已过期 回复 (6)
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合同到期,公司不和员工续签劳动合同了,请问怎么办?
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发布者:ask201703109qi 2017-03-10 状态:已过期 回复 (5)
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。
发布者:ask20170528gc7 2017-05-28 状态:已过期 回复 (2)
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签,报酬那条又写的是劳务报酬。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。
发布者:ask20170528gc7 2017-05-29 状态:已过期 回复 (2)
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同
请问怎么区分跟公司是劳务关系还是劳动关系,有签过试用期合同,合同上明确写了试用期满后签订劳动合同,但试用期后公司一直没签,报酬那条又写的是劳务报酬。工作性质有点特殊,每个月连续出差十天左右,其他时间在家休息。现在我怀孕了,公司让我停薪留职,理由就是跟我是劳务关系。
发布者:ask20170528gc7 2017-05-29 状态:已关闭 回复 (0)
我的合同未到期,单位要减员,要解除劳动合同,请问怎么陪偿
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发布者:ask20170713r2t 2017-07-13 状态:已过期 回复 (4)
您好,请问同一集团调岗子公司但法人代表不同要重签合同吗,还是以第一次合同为准
您好,请问同一集团调岗子公司但法人代表不同要重签合同吗,还是以第一次合同为准,调岗几个月公司以请假不同意按旷工处理并除名,连当月工资都扣了
发布者:ask20171221thq 2017-12-21 状态:已过期 回复 (2)
在续签合同上,同单位工种出现四种不同的劳动合同,请问合法吗?
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发布者:ask201904035te 2019-04-03 状态:已过期 回复 (3)
请问一下劳动合同上面没写合同期限、工作任务、工作时间及休息休假、还有劳动报酬这些内容
请问一下劳动合同上面没写合同期限、工作任务、工作时间及休息休假、还有劳动报酬这些内容。请问这个劳动合同有法律效应吗?有效吗?离职后需要遵守竞业协议吗?
发布者:ask20190814grw 2019-08-14 状态:已过期 回复 (4)
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请问劳动合同法人代表与合同公司法人代表不同,比如劳动上的公司法人张三,劳动合同公司注册法人是李白,这样怎么申请仲裁
发布者:成功男人背后有个女强人 2020-09-20 状态:已过期 回复 (8)
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你好。劳动合同中劳动报酬只写了同工同酬,没有具体金额,请问这份合同有效吗?如果有效的话,在辞职后老板不发约定的工资金额,劳动仲裁可以仲裁到这份工资吗?
发布者:ask20210209wgd 2021-02-09 状态:已过期 回复 (2)