发布者:vin 2021-08-19 状态:已过期 回复 (8)
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你好,我想问一下公司劳动合同甲方是不是应该由法定人签名,我是人事,为什么要叫人事签呢?
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律师您好,我想问一下公司09年应该跟我签订无固定劳动合同,而跟我签订的固定期合同,当时我本人也不懂,公司也没提无固定合同的事,我现在可以要求公司赔偿我09到19年的工资的二倍么?现在提出仲裁或诉讼的话过没过仲裁时效啊?
发布者:ask20181215jr6 2018-12-22 状态:已过期 回复 (3)
徐律师你好?我想问一下,我们单位是一家日企,公司拿来信达人力资源部的劳动合同叫我们|监定合同
徐律师你好?我想问一下,我们单位是一家日企,公司拿来信达人力资源部的劳动合同叫我们|监定合同,我能鉴吗?这是什么合同。
发布者:ask2019021276o 2019-02-25 状态:已过期 回复 (2)
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你好:咨询一下单位如果单方面和合同未到期员工解除劳动合同,应该按什么标准赔偿。合同到期的正常是按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿的。
发布者:虫虫 2019-02-27 状态:已过期 回复 (3)
你好:咨询一下单位如果单方面和合同未到期员工解除劳动合同,应该按什么标准赔偿
你好:咨询一下单位如果单方面和合同未到期员工解除劳动合同,应该按什么标准赔偿。是按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,还是一年两个月呢?
发布者:虫虫 2019-02-28 状态:已过期 回复 (2)
你好,我想问一下关于劳动合同的事。我们公司的合同是1年合同。
你好,我想问一下关于劳动合同的事。我们公司的合同是1年合同。上面当时有一个条款是半年内提前三个月说离职是罚款1500元,三个月内罚款3000元。合同我没有,只有一份公司拿着。然后我说二月13号开始干活的,2.28请长假回学校整东西。3月23和主管说的离职。在2.28-3.23期间我没回公司。今天人事部找我说,不用办离职了,她登记一下就可以了。说如果办离职有违约金。但是像这种直接登记的情况,我没有2月工资。意思是如果我5月份回去继续干活才有2月份工资。离职就不给钱。像以上这...
发布者:ask201904060kv 2019-04-13 状态:已过期 回复 (5)
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你好,请问在合同签名栏甲方打印了公司名称并盖了章,但甲方负责人或委托代理人没有签名,这份合同能生效吗?
发布者:ask20200117t36 2020-01-17 状态:已过期 回复 (3)
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请问一下关于劳动赔偿:工作1年零6个月,公司没有提前通知解聘,是不是应该拿3个月的赔偿金?还是2.5个月?谢谢!
发布者:阿俊 2020-06-19 状态:已过期 回复 (8)
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你好,我想咨询一下,本人暑假出去打暑假工。跟劳动公司签的合同是11块钱一个小时。但是他口头上还有微信,上面答应我们是给的14块钱。合同到期离职之后仍然扣了我们300块钱,工资是以十四块钱发的。我想请问一下,这样合法吗?
发布者:ask202008278uc 2020-08-27 状态:已过期 回复 (1)
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你好,问一下工人到老动仲裁告工资款,偷拿公司跟甲方签的合同,违法吗,什么结果
发布者:ask20201130uh7 2020-11-30 状态:已过期 回复 (6)
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请问一下,一家公司的劳动合同中说到“本合同自乙方签字后生效”然后甲方没有签字,那么这份合同能生效吗?
发布者:ask202107289fe 2021-07-28 状态:已过期 回复 (7)