发布者:ask202108199yi 2021-11-27 状态:已过期 回复 (8)
相关问题推荐: 天津的公司2021年4月份离职后一直不发工资,办事处在灞桥区田家湾
天津的公司2021年4月份离职后一直不发工资,办事处在灞桥区田家湾
天津的公司2021年4月份离职后一直不发工资,办事处在灞桥区田家湾,在西安当地没营业执照可以告吗,也没合同,只有离职证明,需要在哪里立案
相关问题
你好,我是9月12离职的,6月份的工资到现在的都一直没有发,而且那时候公司又不给签订劳动合同
你好,我是9月12离职的,6月份的工资到现在的都一直没有发,而且那时候公司又不给签订劳动合同,我想起诉他们有用吗?这可以要求他们双倍工资吗,因为九月份公司比较闲所以我在离职前请了7天假期说的是需要总经理签字,我去找他签字他不给签,然后我去找我们部门领导签了三天,但是我跟朋友出去玩几天,怕时间不够,就当着我们领导的面改成了5天,他们笑了笑,没说什么,我去交给人事部的时候,人事部也没人,我就放在桌子上走了,后来来上了一天的班,他们给我说按照旷工15天处理...
发布者:ask201509268ex 2015-09-26 状态:已关闭 回复 (0)
我是9月份离职的,办理了离职手续,十月份工资发了。但是公司一直以来每个月工资都预留了一部分
我是9月份离职的,办理了离职手续,十月份工资发了。但是公司一直以来每个月工资都预留了一部分,放到年底发的,现在离职了,没有发,问公司说刚离职要等等,现在都拖了一个多月了,还是没有个准数,我该怎么办
发布者:ask20151113xke 2015-11-13 状态:已过期 回复 (3)
我想咨询下,我10年来的公司,今年10月份办理的离职,才发现公司一直按照当地最低工资给叫的五险一金
我想咨询下,我10年来的公司,今年10月份办理的离职,才发现公司一直按照当地最低工资给叫的五险一金,少交的厉害,可以申请赔偿吗,需要怎么弄
发布者:ask20161025kza 2016-10-25 状态:已关闭 回复 (0)
公司拖欠我6-8月份工资,从上班一直拖到8月底离职后至今没给,找公司就说不给,各种无理的理由
公司拖欠我6-8月份工资,从上班一直拖到8月底离职后至今没给,找公司就说不给,各种无理的理由。现在投诉到劳动监察大队,进展很慢,劳动局说已催促公司月底就还,月底过了还没给,而且公司态度还是很横想给就给的架势,再次投诉到劳动局,劳动局声称如果现在就下行政文件时间很久,最迟9个多月,感觉好像也没办法一样。我就想问下依法处理要9个多月吗?劳动局执法力度就这么弱吗?
发布者:12345 2016-12-01 状态:已过期 回复 (3)
我3月初离职,2月份的工资一直扣着,公司说给我交了一年的医保
我3月初离职,2月份的工资一直扣着,公司说给我交了一年的医保,要扣工资抵,这合法吗?
发布者:ask20170320b71 2017-03-20 状态:已过期 回复 (3)
因公司拖欠工资,一直追问无果,主动申请离职,理由写解除劳动合同
因公司拖欠工资,一直追问无果,主动申请离职,理由写解除劳动合同,然后去劳动仲裁,要求经济补偿金,仲裁员说离职原因不是拖欠工资,不给予经济补偿金。这样的话,我还能申请经济补偿金吗?
发布者:Zhii 2021-09-14 状态:已过期 回复 (13)
工资最近公司一直拖欠不发,6月份的工资公司拖到8月发的,目前7月工资一直没有发放
工资最近公司一直拖欠不发,6月份的工资公司拖到8月发的,目前7月工资一直没有发放,工资没发放的情况社保也是没给缴纳,项目通过的提成也是不给发放,请问这种情况怎么办?合同说让签了限制协议,离职找同行的专业会有影响吗?
发布者:所想訶為 2021-09-14 状态:已过期 回复 (8)
离职后已经两个月,公司一直拖欠最后一个月工资不发
离职后已经两个月,公司一直拖欠最后一个月工资不发
发布者:。。。 2021-09-22 状态:已过期 回复 (10)
8.23号离职,公司一直拖欠4个月绩效工资不给,劳动仲裁管不管用
8.23号离职,公司一直拖欠4个月绩效工资不给,劳动仲裁管不管用,能赔付多少?
发布者:20211109e6D7 2021-11-09 状态:已过期 回复 (16)