发布者:20220419nDuw 2022-04-19 状态:已过期 回复 (9)
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您好,请问律师。工作的时候,每周都会经历一次中班倒白班的工作制度,也就是中间只有八个小时的时间。睡觉休息顶多只有六七个小时。请问这合理吗。
虽然放假是正常放的,但是每周倒班的时候很累。
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您好,刘律师!我在工作时间外,去商场玩的时候把手指弄骨折了,请问下
您好,刘律师!我在工作时间外,去商场玩的时候把手指弄骨折了,请问下,用人单位有赔偿吗?
发布者:ask20151201nmt 2015-12-01 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151201nmt 2015-12-01 状态:已关闭 回复 (0)
罗律师您好!我是马鞍山的一名网友。替我老公向您咨询。我老公的单位在招聘的时候说每天工作时间是8小时
罗律师您好!我是马鞍山的一名网友。替我老公向您咨询。我老公的单位在招聘的时候说每天工作时间是8小时,偶尔会加班,结果上班后没有都加班,并且不给吃饭时间,如果你吃饭了,就要延长你吃饭的时间来加班。每天会定制不可能完成的任务,如果完成不了就要加班,法定假期承诺上班每天发200现金也不发。现在我老公想辞职,就让他在上3天班,现在已经开始找各种理由为难我老公,扣他工资。我老公还在试用期。真的不知道该怎么办了。忘罗律师可以帮帮我们。万分感谢
发布者:ask2016022499b 2016-02-24 状态:已关闭 回复 (0)
请问徐律师,我所在的单位实行做五休二制度,平常工作时间都超过8小时
请问徐律师,我所在的单位实行做五休二制度,平常工作时间都超过8小时,没有加班费,现在法定节假日也没有休息并不给补休,说是做五修二,没有法定节假日这个概念的,请问这合法吗?
发布者:ask201604291xv 2016-04-29 状态:已过期 回复 (1)
请问律师,我所在的单位实行做五休二轮休制度,平常工作时间都超过8小时,并且一直没有加班费
请问律师,我所在的单位实行做五休二轮休制度,平常工作时间都超过8小时,并且一直没有加班费。现在法定节假日也没有休息并不给补休,说是做五休二,所以没有法定节假日这个概念的,请问这符合劳动法吗?
发布者:ask201604291xv 2016-04-30 状态:已关闭 回复 (0)
律师您好麻烦一下,我单位实行的是上2天白班2天夜班.(每班工作12小时)休息2天如此循环的工作制度
律师您好麻烦一下,我单位实行的是上2天白班2天夜班.(每班工作12小时)休息2天如此循环的工作制度,每月算168小时,超出时间算加班,每小时10元算。请问我可以维权吗?单位违法吗?谢谢!
发布者:ask201605191gk 2016-06-15 状态:已过期 回复 (1)
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您好律师,请问劳动合同上写的工作时间是周一到周五每天11小时,每周周日休息,没有写周六的安排,请问实际情况是公司安排每周六上班算是工资之外的加班吗?可以要求支付加班费吗?谢谢
发布者:happy every day 2018-04-09 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:happy every day 2018-04-09 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:冯华梁 2021-05-28 状态:已过期 回复 (4)
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