发布者:ask20230521yrc 2023-05-21 状态:已过期 回复 (1)
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主播在公司开播一个月后被辞退,说下月发工资,现在都一个多月也没发,找公司老总还不搭理人,怎么办?而且也没有签过合同,能要求赔付双倍工资吗?
发布者:风帆 2021-01-14 状态:已过期 回复 (8)
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离职时间刚好在节假日,公司就不给算节假日那几天的工资,合理吗?但是离职证明写的是节假日最后那一天。
发布者:Isis 2021-05-15 状态:已过期 回复 (5)
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工作十天被辞退 我要求公司一次性支付工资 但是公司表示按照正常发薪日结算工资 要求我等20天 打了劳动局监察电话 说让我按照公司发薪日 说我要求辞退的三天内结算工资不合理 请问我应该怎么办
发布者:A- 2021-05-28 状态:已过期 回复 (6)
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公司开具了辞退证明 ,但是不发工资,我还需要继续打卡上班吗?(辞退理由是公司内部有个考试没参加)
发布者:晴天 2021-05-28 状态:已过期 回复 (11)
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公司无故辞退我,我在公司待了才一个半月,但是公司已经同意赔偿一个月的工资了,但是要求我写个人原因离职的证明,这个没有关系吧,可以写吗,他说只是给公司看的,对我没有影响
发布者:吱屋猪 2021-09-08 状态:已过期 回复 (10)
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公司跟我协商辞退赔偿,只愿意赔偿我的底薪,但是劳动合同并没有写明工资和岗位职责,现在公司由以公司政策为由取消我的佣金,只针对我一个人取消,我的工资条可以证明我每个月都有佣金和底薪,如果我等到下个月发工资时,公司没算我佣金,我可不可以以此为理由进行劳动仲裁并且要求赔偿
发布者:ask20220311w4i 2022-03-11 状态:已过期 回复 (5)
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公司辞退员工,有是什么时候发工资。有合理理由的辞退不是立即发工资么缺德
发布者:张洋 2022-08-05 状态:已过期 回复 (9)
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公司去年6月辞退了我,并且7月份公司破产,但是主体还在,直到现在没有给我结清6月应得的工资,已经举报给欠薪根治平台,工作人员说建议直接劳动仲裁,目前劳动仲裁的证据有:劳动合同、公司股东用支付宝支付的工资凭证,还有一个辞退的消息,这些证据足不足够?足不足以受理?因为公司欠我工资大半年了,我可以主张要经济补偿或者赔偿吗?
发布者:ask20230315qq7 2023-03-15 状态:已过期 回复 (8)
你好,公司是每月26号至下月25号为一个月,发工资为每月15号,但是每
你好,公司是每月26号至下月25号为一个月,发工资为每月15号,但是每次发工资都是一拖再拖,今天也没发工资,如果这个月25号没发工资,我是否可以单方面解除劳动合同?
发布者:c23050319X 2023-05-03 状态:已过期 回复 (4)