发布者:ask20231209z9n 2023-12-09 状态:已过期 回复 (9)
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未签订劳动合同,自动离职老板不发工资
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我现在离职了,老板不付我最后一个月工资,没有签订劳动合同,都拖欠了好几个月了
我经朋友介绍去那家公司工作了半年,最后公司搬厂,我不想去,又因家里有事,就请假回家了,回家办完事后离搬厂没有几天了,我就打电话给领导说不去了,但是最后一个月的公司一只没有给我,我给老板打电话,他都不接,我该怎么办?
发布者:1112 2010-11-28 状态:已过期 回复 (1)
正常提出辞职老板不批,说没到合同签订时间,算自动离职,不给工资,这样合法吗?
9月初向老板口头和书面提出辞职,老板没有做出相应的回复。现在9月中旬了,问老板工作交接的事情,老板说他没批准,并说合同没到期提出辞职算自动离职,不给工资。并说要找人和我谈谈。我听后,好害怕,不想再在这里上班了。可老板不给我工资,我该怎么办啊?
发布者:汪洋2014 2014-09-19 状态:已解决 回复 (7)
我在一家工厂试用期间,什么都没和我签订劳动合同,试用其我要是自动离职,还能拿到工资吗,工资是劳动派遣
如果买干够,一个月自动离职,公司没和我签订任何合同,工资发放也是劳务制度,我还有工资拿吗? 没有 干够一个 月?
发布者:无知的【傻人】 2015-05-06 状态:已过期 回复 (3)
老板不发工资,说是自动离职没有工资,公司营业执照没有办下来,也没有签订劳动合同
老板不发工资,说是自动离职没有工资,公司营业执照没有办下来,也没有签订劳动合同,去申请仲裁,但是说因为没有营业执照无法申请,怎么办?工资也就没有办法要了吗?
发布者:ask20150730ep0 2015-07-30 状态:已过期 回复 (1)
暑假工未满18周岁,未签订劳动合同,干了15天因工作安排不合理自动离职,老板说自动离职不发工资
暑假工未满18周岁,未签订劳动合同,干了15天因工作安排不合理自动离职,老板说自动离职不发工资。请问这15天我的工资能要回吗
发布者:ask20160701d1j 2016-07-01 状态:已关闭 回复 (0)
跟公司没有签订劳动合同,工作刚满一个月,工资已经发了,我在给老板发了一封辞职信之后就自动离职了
跟公司没有签订劳动合同,工作刚满一个月,工资已经发了,我在给老板发了一封辞职信之后就自动离职了,请问我需要负法律责任吗?如果公司要求我赔偿,我该怎么做?''
发布者:ask201608128mc 2016-08-12 状态:已过期 回复 (2)
没有签订劳动合同 要自动离职 老板拖欠40天工资未结 说等下
没有签订劳动合同 要自动离职 老板拖欠40天工资未结 说等下次来了再结 如果不来就给个路费 这种情况我该怎么办
发布者:ask20170111lmj 2017-01-11 状态:已过期 回复 (1)
请问在没有签订劳动合同的情况下,老板说员工自动离职等于放弃工资这个合法吗,应该怎么样要回拖欠的工资
请问在没有签订劳动合同的情况下,老板说员工自动离职等于放弃工资这个合法吗,应该怎么样要回拖欠的工资
发布者:w15931731759 2019-12-29 状态:已过期 回复 (6)
请问在没有签订劳动合同的情况下,老板说员工自动离职等于放弃工资这个说法是对的吗?欠了好几千块钱
请问在没有签订劳动合同的情况下,老板说员工自动离职等于放弃工资这个说法是对的吗?欠了好几千块钱,打电话就以这个理由不给,请问应该怎么办
发布者:梦之泪殇 2019-12-29 状态:已过期 回复 (6)
劳动债务纠纷问题没有签订劳动合同,现要离职,老板随意克扣工资
劳动债务纠纷问题没有签订劳动合同,现要离职,老板随意克扣工资,拖欠工资,这个我需要怎么办?
发布者:ask20210316fzl 2021-07-16 状态:已过期 回复 (14)