发布者:LaowuPai 2013-06-25 状态:已解决 回复 (1)
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看我属于劳务派遣吗
A公司的深圳,我的人事系统、劳动关系在A,薪资A发放。
B公司在南京,我只是长期在B工作
疑惑点在于:A、B公司同属于一个上市集团的子公司,公司名字不一样,但A、B合同法书上的法定人是同一人。
求助我这样算是劳务派遣吗?谢谢解答。
相关问题
劳务派遣关系是否属于新《仲裁法》第二十七条中的劳动关系存续?
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条,第四项:“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。”
我们07年8月1日前在沈阳东联日用品有限公司沈阳分公司(向全国各大超市供“妙潔”牌的保鲜膜、纸杯、拖把等,以下简称为沈阳东联沈阳分公司)工作,公司没与我们签订合同。07年8月1日之后,按照该公司要求与一个劳务派遣签订合同后,由这个劳务派遣...
发布者:m56789 2009-07-25 状态:已过期 回复 (1)
求救,请问我这种情况属于劳务派遣吗??
我于七月份刚毕业和广西一家小私企签订三年的劳动合同,但公司把我派遣到另一家国有石油工程建设单位工作,我的工资却是人家正式工的三分之一,也没有相应的福利待遇。说明一点:我的工资都是小私企的老板打到我的银行卡。 现在很郁闷,工资低、得不到关怀、受歧视,还没任何前途。
各位专家救救我吧!谢谢!!! 我现在和那些国企正式工做同样的工作,哎。没有周末,一天上班十个小时.
合同上注明了工作地点,我们也是到达抚顺之后才知道被派遣到其他公司。
发布者:5634854 2009-10-11 状态:已过期 回复 (5)
劳务派遣公司破产可合同没有到期
劳务派遣公司破产但是员工的合同没有到期。用人单位也没有辞退员工 。但是用人单位随便调动派遣员工的 工作性质让员工开的工资比以前少 如果将来公司辞退员工 遣散费 按什么时候的 工资标准开 还有就是 劳务派遣公司破产,员工单方面解除合同 可不可以得到遣散费
发布者:一杯茶 2010-11-07 状态:已过期 回复 (1)
关于劳务派遣员工被公司辞退
你好,我弟弟是一名劳务派遣员工。前几天因没有按照公司的规章制度工作被公司开除了。他应该得到怎样的赔偿
发布者:bdsdhz 2010-11-08 状态:已过期 回复 (1)
中介劳务派遣不给我发工资。
一中介劳务派遣所给我安排在一家正规的大型电子厂工作,(该电子厂是外资企业)本来中介所介绍我进这厂的时候说每个月25号发工资的,可是25号后过了很久还是一直不发给我,而我辞工他们也不批,还有一点就是我进这厂的时候没签劳动合同。现在我该怎么办???
发布者:HFn2603 2010-11-27 状态:已过期 回复 (1)
已在电信干了十几年了,还要签订劳务派遣合同吗?
我们是1995年在电信打工直到目前,企业在2005年的时候把我们转给了劳务派遣公司。2005年以后每年我们和劳务派遣公司签订合同,在2005年之前公司没有给我们交纳任何费用,(原因是我的户口是农业户口)也没有交任何保险。我可以要求公司给我们和正式合同工一样的待遇吗,我们该如何作,才会更好的解决此事?
发布者:无办法 2010-11-28 状态:已过期 回复 (2)
劳务派遣
我在某外资企业劳务派遣用工六个月合同,时间满后退我。现在问题是,签合同和外服公司签的3年期劳动合同,实际派遣用工时间为6个月,时间到了,我必须离开。并且外服在派遣期满前要求我写了一份辞职报告。此时情况是否有经济补偿一个月工资。
发布者:galaxynj 2010-11-30 状态:已过期 回复 (1)
劳务派遣
您好,请问本人和雇主签订了合约,有一项内容是说12初月至2月底放假,每月有最低生活费700元。可是并没有这样安排。那我们要怎么办呢。?
发布者:jinbin836 2010-11-30 状态:已关闭 回复 (0)
劳务派遣退回
你好!
我是迎园劳务派遣公司派遣至天合工作的一名员工。在天合工作十个月后天合公司说我消极怠工退回迎园派遣公司。而我与迎园签订的一年合同未到期。他们也未说与我解除劳动合同。只说给我换个工作。若我不愿意他们也不再支付我工资。请问如何维护我的合法权益。。 派遣公司要求我到他那里报道每天8点,但这根本是不可能的,太远了,根本去不了。说我不去就算矿工。我是不是不应该理会他。还有我是不是还继续到天合公司去报道。
发布者:majianyi 2010-12-02 状态:已过期 回复 (2)
劳务派遣
按合同提前一年解除有什么补偿
发布者:yuerhbgs 2010-12-08 状态:已过期 回复 (1)