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相关问题推荐: ,公司要裁员,他的公司名称在14年间换了3次,他请的外包的人事公司
,公司要裁员,他的公司名称在14年间换了3次,他请的外包的人事公司
,公司要裁员,他的公司名称在14年间换了3次,他请的外包的人事公司,以外包人事公司的名义跟员工签的劳动合同。现在公司要裁员,老员工如果干了14年了,那要求赔偿的时候,是按多少年算啊。
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
,我是起诉公司,还是起诉外包签合同的公司啊,我怎么得到合理赔偿啊?
发布者:微信用户 2013-08-02 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:xu741355391 2013-08-01 状态:已解决 回复 (3)
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